Job Description
Das Universitätsklinikum Tübingen ist ein führendes Zentrum der deutschen Hochschulmedizin. Jährlich werden etwa 75.000 Patientinnen und Patienten stationär und ca. 380.000 ambulant behandelt. Mit rund 10.600 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern ist es der größte Arbeitgeber der Region. Die Qualität der Krankenversorgung ist mit dem Gütesiegel der KTQ zertifiziert.
Wir suchen für den Geschäftsbereich Informationstechnologie zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine / einen
IT-Projektmitarbeiterin / IT-Projektmitarbeiter (w/m/d)
für das Team Klinisches Arbeitsplatzsystem (KAS) in Vollzeit und unbefristet.
Die IT-Kompetenz des Universitätsklinikums Tübingen ist im Geschäftsbereich Informationstechnologie verankert. Hier wird die digitale Transformation des Klinikums maßgeblich mitgestaltet. Der Zuständigkeitsbereich umfasst dabei die Infrastruktur, die Anwendungsbetreuung inklusive Softwareentwicklung sowie IT-Service und IT-Projektmanagement.
- Mitarbeit im Support für i.s.h.med
- Mitverantwortlich für die Benutzerverwaltung innerhalb i.s.h.med und weiteren Systemen
- Stammdatenpflege in verschiedenen klinischen Systemen
- Beratung und Betreuung der Anwenderinnen und Anwender im klinischen Arbeitsplatzsystem
- Aufnahme und Analyse von Anforderungen und selbstständige Erarbeitung von Lösungskonzepten in Kooperation mit der klinischen Fachseite
- Spezifikation von umfangreichen und komplexen Erweiterungen und Anpassungen im klinischen Informationssystem
- Unterstützung verschiedenster IT-Projekte im klinischen Kontext
- Abgeschlossene Ausbildung oder Studium der Informationstechnologie oder eine entsprechend vergleichbare Qualifikation durch mehrjährige Erfahrung im Gesundheitswesen mit großer IT-Affinität
- Berufserfahrung im Krankenhausumfeld ist wünschenswert
- Idealweise verfügen Sie über Vorkenntnisse in i.s.h.med, IS-H oder einem anderen klinischen Informationssystemen
- Gute Kenntnisse über fachliche Abläufe und Prozesse im Gesundheitswesen und speziell im Krankenhaus
- Lösungsorientierte Arbeitsweise, hohe Sozialkompetenz und gute Kommunikationsfähigkeit
- Teamfähigkeit und Bereitschaft zur team- und berufsgruppenübergreifenden Zusammenarbeit
- Selbstständiger und eigenverantwortlicher Arbeitsstil
- Mitarbeit im vielseitigen Umfeld eines modernen Universitätsklinikums, welches neben der Krankenversorgung zusätzlich die medizinische Forschung und Lehre fokussiert
- Zukunftssicherer Arbeitsplatz und Standort sowie eine attraktive Vergütung einschließlich betrieblicher Altersversorgung (VBL) bei gleichzeitig möglichst flexiblen Arbeitszeitregelungen
- Zuschuss zum Ticket für den öffentlichen Nahverkehr und attraktive Nachlässe auf unseren Angebotsplattformen für Mitarbeitende
- Strukturierte Onboarding-Phase, klinikumseigene Akademie zum Ausbau der Fach-, Sozial- und Methodenkompetenz
- Gesundheitsvorsorge durch vielfältige Sportangebote
Wir wenden den Tarifvertrag der Universitätsklinika Baden-Württemberg (TV-UK) an, Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt. Vorstellungskosten können leider nicht übernommen werden. Wir bitten um Beachtung der geltenden Impfregelungen.
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