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Job Description

Wir möchten mit Ihnen wachsen. In Deutschland und international. In einem vertrauensvollen Klima bieten wir Ihnen die Chance, Neues zu wagen. Mit dem Rückhalt und der Unterstützung Ihrer Kolleginnen und Kollegen. Fest verwurzelt in einem wertschätzenden Umfeld: Freuen Sie sich auf vielfältige Benefits für Ihre Karriere und Ihr Leben. Wir sind die Deutsche Rück, ein partnerschaftlicher und namhafter Rückversicherer für mittelständische Erstversicherer in Deutschland, Europa und vielen Teilen der Welt.

Für das Team Betriebsorganisation/Systemmanagement suchen wir am Standort Düsseldorf:

Senior Consultant (Mensch*)
Prozess- und Projektmanagement


  • Eigenverantwortliche Mitarbeit und Leitung von Digitalisierungsprojekten in Zusammenarbeit mit den Rückversicherungs- und Zentralbereichen der Deutsche Rück Gruppe
  • Organisation und Leitung von Workshops und Projektgruppen zur präzisen Ausarbeitung innovativer und effizienter interner Abläufe
  • Steuerung der Überprüfung, Optimierung, Implementierung und Dokumentation von neuen und bestehenden Prozessen
  • Bewertung von Prozessrisiken und Änderungen der regulatorischen Anforderungen sowie Einleitung von Anpassungen
  • Aufbereitung von Informationen und Projektdokumentationen sowie Kommunikation dieser an relevante Stakeholder und externe Dienstleister
  • Als Multiplikator (Mensch*) tragen Sie Ihr Projekt- und Prozessmanagement-Know-how ins Unternehmen und fungieren als Enabler (Mensch*) für unsere Mitarbeitenden

  • Abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Wirtschaftsinformatik/Mathematik und/oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Erfahrungen im Projekt- und Prozessmanagement verbunden mit einem guten Organisationstalent
  • Ausgeprägte Lösungskompetenz, d. h. Freude daran, bestehende Strukturen und Abläufe zu hinterfragen, zu vereinfachen und zu digitalisieren
  • Idealerweise Erfahrung in der praktischen und methodischen Umsetzung von IT-Projekten – insbesondere im Hinblick auf agile und hybride Arbeitsweisen (z. B. Scrum, PRINCE2)
  • IT-Affinität und fundierte Kenntnisse organisatorischer Tools (z. B. Projektmanagement-Tools, Prozess- oder Workflow-Tools)
  • Stark ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten
  • Ausgeprägte Moderations- und Kommunikationsstärke sowie eine pragmatische Denk- und Arbeitsweise
  • Erfahrung im Bereich der Finanzdienstleistungsbranche/Rückversicherung oder Bereitschaft zu entsprechender Weiterbildung
  • Gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Für Ihr Gleichgewicht: Work-Life-Balance & Health

  • Flexible Arbeitszeit + bis zu 60 % mobiles Arbeiten
  • 30 Urlaubstage + zusätzliche Sonderurlaubstage
  • Betriebliche Krankenversicherung, Urban Sports Club, Fahrradleasing, Gesundheitsprogramme

Fair und mehr für Ihre Leistung: Compensation & Benefits

  • Betriebliche Altersvorsorge mit attraktivem Arbeitgeberzuschuss
  • Übertarifliches Urlaubs-/Weihnachtsgeld
  • Mobilitätszuschuss, vermögenswirksame Leistungen etc.

Für unsere gemeinsamen Erfolge: Training & Development

  • Unternehmenseigene Entwicklungslaufbahn + Führungsentwicklungsprogramm
  • Attraktive, bedarfsorientierte Inhouse-Schulungen
  • Individuelle Weiterbildungsförderung (Seminare, Coachings, Zertifizierungen)

Nachhaltig Arbeiten im Büro der Zukunft – den „Twin Cubes“**, unserem neuen Hauptsitz in Düsseldorf.

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