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SachsenNetze HS. HD GmbH

Job Description

Innerhalb der SachsenEnergie-Unternehmensgruppe ist die SachsenNetze der zentrale Partner in Sachen Strom- und Gasnetz. Indem wir für eine moderne und leistungsfähige Infrastruktur sorgen, sichern wir die Verteilung von Strom und Gas in Dresden und Ostsachsen. Moderne Energieversorgung ist für uns Teamarbeit: über 3.700 Mitarbeiter*innen der Unternehmensgruppe engagieren sich täglich gemeinsam für eine zeitgemäße Infrastruktur und die Energiedienstleistungen der Zukunft.

Projektmanager*in Qualitätssicherung im Planungs- und Bauprozess


  • Grundlagenentwicklung im Planungs- und Bauprozess: verantwortlich für die Ausarbeitung von Qualitätsstandards, Verbesserung von Arbeitsabläufen und Vereinheitlichung von Prozessen
  • Erarbeiten von Maßnahmen zur Qualitätssicherung sowie deren stetige Weiterentwicklung
  • Kommunizieren der Regelungen, u.a. im Rahmen von internen Schulungsmaßnahmen, Hinwirken auf deren Einhaltung
  • Begleiten der Präqualifikationsverfahren für Tiefbau- und Montagefirmen für den Netzbau in enger Abstimmung mit prozessbeteiligten Fachabteilungen
  • Optimieren IT-basierter Werkzeuge und Prozesse
  • kontinuierliches Beobachten von Markt-, Branchen- und Konjunkturentwicklungen bezogen auf den Arbeitsbereich und Ableiten von Entscheidungsvorlagen
  • Leiten von Projekten und Arbeitsgruppen
  • Pflegen von Stammdaten sowie Erstellen von Reportings und Auswertungen

  • abgeschlossenes Hochschulstudium in einer einschlägigen Fachrichtung, z.B. als Diplom-Ingenieur*in oder Diplom-Wirtschaftsingenieur*in
  • Kenntnisse über planungs- und bauvertragliche Regelungen (z. B. HOAI, VOB) und des anzuwendenden technischen Regelwerks (z. B. DIN, VDE, DVGW)
  • Erfahrungen bei der Abwicklung von Baumaßnahmen im Infrastrukturbereich von Vorteil
  • idealerweise Kenntnisse und Erfahrungen im klassischen und agilen Management von Softwareentwicklungsprojekten
  • SAP-Kenntnisse sowie Kenntnisse in den gängigen MS Office-Anwendungen
  • ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit sowie Durchsetzungsvermögen
  • hohes Maß an Eigeninitiative sowie selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
  • Pkw-Führerschein

  • moderner Arbeitsplatz mit interessanten und verantwortungsvollen Aufgaben
  • individuelle Förderung durch umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten
  • leistungsgerechte Vergütung gemäß Tarifvertrag
  • flexible Arbeitszeiten, Arbeitszeitkonto und 30 Tage Urlaub
  • umfangreiches betriebliches Gesundheitsmanagement
  • Möglichkeit des mobilen Arbeitens
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