StepStone

EOS Holding

Job Description

Ein Bereich, viele Facetten: Corporate Compliance verantwortet verschiedenste Compliance Themen für die gesamte EOS Gruppe. Hier arbeiten Spezialisten unterschiedlichster Fachrichtungen an Compliance Management, Risk Management, internen Kontrollen u.a. mit Hilfe von Richtlinien, Awareness Programmen und Trainings. Wir bieten abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeiten und viel Gestaltungsfreiraum!


  • Gemeinsam mit Deinem Team entwickelst Du innovative Compliance-Ziele und Strategien zur Risikosteuerung und definierst relevante Compliance-KPIs, um den Erfolg zu messen.
  • Du unterstützt aktiv die Weiterentwicklung des Compliance Management Systems (CMS) der EOS Gruppe und sorgst für die reibungslose Umsetzung der Maßnahmen weltweit.
  • In Deiner Rolle übernimmst Du die Verantwortung für das konzernweite Richtlinienwesen und berücksichtigst dabei übergeordnete Konzernstandards.
  • Du vertiefst Dich gern in regulatorische Rahmenbedingungen, insbesondere in aufsichtsrechtliche Anforderungen im Inkassobereich, und arbeitest mit Themen wie Geldwäscheprävention.
  • Du gestaltest Kommunikationsmaßnahmen, wie den Code of Conduct, konzipierst Compliance-Trainings und baust unsere internationale Compliance-Community weiter auf.
  • Zu Deinen Aufgaben gehören zudem das Management von Whistleblowing-Prozessen und die Bearbeitung von Compliance-Vorfällen.

  • Du hast ein abgeschlossenes Studium in Rechts-, Wirtschafts-, oder Kommunikationswissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation. Alternativ verfügst Du über einschlägige Berufserfahrung im Bereich Compliance Management.
  • Du bringst fundierte Kenntnisse in den Themenbereichen Compliance, Corporate Governance, Risikomanagementsysteme (RMS) und Internes Kontrollsystem (IKS) mit und kannst Theorie in die Praxis umsetzen.
  • Du arbeitest eigeninitiativ und bist selbstmotiviert, wobei Du gerne Verantwortung übernimmst.
  • Kommunikation ist Deine Stärke: Du liebst es, zielgruppenorientiert zu kommunizieren und überzeugst durch Deine Beratungs- und Verhandlungskompetenz.
  • Internationale Erfahrung ist für Dich kein Problem: Du freust Dich darauf, durchschnittlich alle zwei Monate unsere ausländischen Gesellschaften in Europa für etwa drei Tage zu besuchen.
  • Deine Englischkenntnisse sind fließend, sowohl mündlich als auch schriftlich.

  • Flexible Arbeitszeit - mit Gleitzeit und Freizeitausgleich
  • Urlaubs- und Weihnachtsgeld - Sonderzahlung zu Weihnachten und 1000€ Urlaubsprämie
  • Corporate Benefits und Personalrabatt - 15% Rabatt bei Otto und weitere Vergünstigungen im Benefitportal
  • Hybrides Arbeiten - arbeite teilweise remote
  • Workation - arbeite bis zu 30 Tage im europäischen Ausland
  • Zuschuss zum Deutschlandticket - vergünstigte Mobilität für Dich
View More