Job Description
Die ALLWEILER GmbH – ein Unternehmen von CIRCOR – gehört zu den weltweit erfolgreichsten Unternehmen der Pumpenbranche. Unsere langjährige Erfahrung (seit 1860), unsere hohen Qualitätsmaßstäbe in Verbindung mit modernster Konstruktions- und Produktionstechnik bilden die Grundlage für unser Wachstum. Eigene Vertriebsniederlassungen sowie Distributoren in Europa, USA, Asien, Afrika und dem Mittleren Osten stellen eine hohe Kundenzufriedenheit sicher. In Deutschland sind wir in Radolfzell am Bodensee und in Bottrop-Kirchhellen vertreten.
Bei uns erwartet Sie eine herausfordernde und abwechslungsreiche Aufgabe. Sie kümmern sich eigenständig um die Entgeltabrechnung inkl. der Vor- und Nacharbeitung sowie um alle administrativen Aufgaben des Payroll-, Altersvorsorge- und Pensionsumfeldes. In zukunftsgerichteten Projekten wirken Sie aktiv und gestalterisch, ziel- und lösungsorientiert sowie umsetzend und treibend mit.
Für unseren HR-Bereich suchen wir Sie als Senior HR Specialist Payroll (m/w/d) am Standort Radolfzell.
- Selbstständige und eigenverantwortliche Abwicklung der monatlichen Entgeltabrechnung inkl. vor- und nachbereitender Arbeiten mit unserem aktuellen externen Abrechnungsdienstleister (ADP) für vier deutsche Standorte
- Mitwirkung bei dem Projekt „Insourcing der Entgeltabrechnung zurück nach SAP“
- Stammdatenpflege in SAP HCM (perspektivisch SAP Keyuser)
- Mitgestaltung und Verbesserung aller Payroll relevanten Prozesse
- Ansprechpartner für Wirtschaftsprüfer im Rahmen der jährlichen Audits
- Ansprechpartner für Steuer- und SV-Prüfungen
- Fachliche Verantwortung und Unterstützung bei der Zeitwirtschaft (SAP)
- Ansprechpartner für die Führungskräfte und Mitarbeitenden in allen Fragen aus der Entgeltabrechnung
- Regelmäßige Abstimmung/Koordination mit dem Finanzbereich
- Betreuung der betrieblichen Altersvorsorge sowie Altersteilzeitprogramme und unserer Corporate Benefits
- Koordination der Abrechnung für die ausländischen Standorte mit den jeweiligen Dienstleistern
- Bachelor-Abschluss in HR, Wirtschaft oder einem verwandten Bereich oder kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung zum Lohnbuchhalter (m/w/d)
- Einschlägige, mehrjährige Berufserfahrung
- Sehr gute Microsoft-Excel- und SAP-HCM-Kenntnisse
- Fundierte und aktuelle Kenntnisse im Sozialversicherungs- und Steuerrecht
- Kenntnisse in der Anwendung von Tarifverträgen (ERA) von Vorteil
- Ausgeprägte Serviceorientierung sowie eine schnelle Auffassungsgabe
- Analytisches Denken, Lösungsorientierung und ein sehr gutes Verständnis für Zahlen
- Teamorientiertes Arbeiten
- Gute Englischkenntnisse
- Attraktive Vergütung nach Tarif der Metall- und Elektroindustrie
- Betriebliche Altersvorsorge und ein Betriebsarzt vor Ort zur medizinischen Unterstützung am Arbeitsplatz
- Flexibles Arbeitsmodell mit Gleizeit
- Frühstück und Mittagessen im Betriebsrestaurant
- Kostenfreie Mitarbeiterparkplätze und Fahrradstellplätze
- Umfangreiche Schulungs- und Trainingsmaßnahmen sowie jährliche Qualifikationsgespräche
- Firmenfitness von Hansefit, Fahrrad-Leasing bei JobRad und weitere Mitarbeiterangebote
- Team- und Firmenevents wie z. B. das jährliche Sommerfest
- Attraktiver Standort mit guter Anbindung
- Hohe Mitarbeiterzufriedenheit bei geringer Fluktuation (unter 3 %)
- Strukturiertes Onboarding mit Paten-Konzept