Jobware GmbH

STAWAG Stadtwerke Aachen AG

  • Aachen
  • Post Date: 7. August 2024
Job Description

Ihre Zukunft bei der STAWAG

Aachen im Herzen – die Zukunft im Blick: Wir setzen uns für die Menschen und die Lebensqualität in Aachen und der Region ein. Die STAWAG, Stadtwerke Aachen Aktiengesellschaft, ist ein Rundumversorger für Strom, Gas, Wärme, Wasser und Vieles mehr. Wir wachsen stetig und suchen neue Kolleg:innen, denen eine nachhaltige Zukunft ebenso am Herzen liegt, wie uns.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir Sie als

Abteilungsleiter:in Betrieb Wärmeerzeugung (m/w/d)

Vollzeit 38,0 Std./Woche || unbefristet || ab sofort || Stellennr. 240007/AH


  • Als verantwortliche Person steuern und kontrollieren Sie die Betriebsthemen im Rahmen der Betreiberverantwortung für unsere unternehmenseigenen Wärmeversorgungsanlagen, einschließlich der Erzeugung, der Netze und der Verteilung
  • Sie führen die Kolleg:innen in der Abteilung fachlich und disziplinarisch
  • Ihre Aufgabe umfasst außerdem die Sicherstellung der Einhaltung von einschlägigen technischen Regelwerken und Gesetzen im Betrieb unserer Anlagen
  • Durch die Überprüfung der Bestandsanlagen und Netze identifizieren Sie Optimierungspotenziale unter technischen und wirtschaftlichen Aspekten
  • Sie erarbeiten technische Konzepte zur Weiterentwicklung der Wärmeversorgungsanlagen, einschließlich der Verteilung
  • Sie steuern die Betriebsprozesse, insbesondere auch als Auftraggeber des konzernzugehörigen Netzbetreibers, der als dienstleistender technischer Betriebsführer tätig ist

  • Sie verfügen über ein abgeschlossenes Ingenieurstudium mit geeignetem Schwerpunkt (z.B. Versorgungs-, Umwelt-, Elektrotechnik oder Maschinenbau), einer Fahrerlaubnis der Klasse B und bringen sehr gute Deutschkenntnisse mit
  • Sie konnten bereits Berufserfahrung im Betrieb von Wärmeversorgungsanlagen sammeln und haben einen Überblick über die technischen Regelwerke und Gesetze beim Betrieb von genehmigungsbedürftigen Anlagen
  • Sie haben Führungserfahrung und möchten diese bei uns einbringen sowie weiterentwickeln
  • Ihr professionelles Auftreten und Ihr sicheres Kommunikationsgeschick ermöglichen einen souveränen Umgang mit internen und externen Stakeholdern
  • Sie blicken gerne über den Tellerrand hinaus, agieren proaktiv und arbeiten selbstständig

  • Arbeit mit Sinn und Sicherheit: Einen sicheren und vielseitigen Arbeitsplatz mit Zukunftsperspektive sowie der Möglichkeit, die Energiewende mitzugestalten
  • Familie und Beruf: Ein familienfreundliches Umfeld mit Angeboten, wie einem Betriebskindergarten, Sabbatical und regelmäßigen Veranstaltungen für die ganze Familie
  • Leistung, die sich lohnt: Eine attraktive Vergütung mit variablem Anteil und eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
  • Flexibilität & Freiraum: Flexible Arbeitszeiten bei einer wöchentlichen Arbeitszeit von 38 Stunden, mobilem Arbeiten und einem Urlaubsanspruch von 30 Tagen
  • Entwickeln Sie sich mit uns: Fachliche sowie überfachliche Fort- und Weiterbildung (intern wie extern)
  • Weitere Benefits: Eine Fitness Center-Zulage, Bike-Leasing und Betriebssport (auch für Familienmitglieder), kostenlose Parkplätze auf dem Betriebsgelände, ein Jobticket, Vergünstigungen über Corporate Benefits, Energiepreisvergünstigungen sowie eine Kantine
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