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Job Description

Als diakonisches Dienstleistungsunternehmen in Norddeutschland mit rund 6.500 Mitarbeitenden sind wir schwerpunktmäßig in den Bereichen Eingliederungshilfe, Bildung und Medizin tätig.

miteinanders steht bei uns für miteinander arbeiten, voneinander lernen, füreinander einstehen und auch mal in andere Richtungen zu schauen. miteinanders heißt für uns, individuelle Stärken und ein kollegiales Miteinander zu vereinen, um zusammen Besonderes zu schaffen.

Zur Verstärkung unserer Teams suchen wir Sie als:

Gesundheits- und Krankenpfleger *in oder Altenpfleger *in (m/w/d) Geriatrie

Arbeitsumfeld:

Wir sind ein etwas anderes Krankenhaus: Für Menschen mit Behinderung, Epilepsie, für alte Menschen mit und ohne Demenz und für Kinder und Erwachsene mit psychischen Krankheiten. Mit Leuchtturmprojekten und Spezialaufträgen. Ohne Notaufnahme oder Sektor. Wir denken Versorgung vom Menschen aus. Dafür brauchen wir starke Teams, die Routine können und Innovation wollen. Ob 16 oder 32 Betten, finden Sie die für sich passende Einheit und lernen Sie die Stationen bei einer Hospitation kennen.


  • Berufliche Identifikation mit dem Behandlungskonzept der geriatrischen Pflege
  • Durchführung diagnostischer und therapeutischer Maßnahmen
  • Erhebung des Pflegedarfs, Pflegeplanung sowie die aktive Gestaltung des Pflegeprozesses
  • Engagiertes, selbständiges und ressourcenorientiertes Arbeiten in einem multiprofessionellen Team

  • Eine abgeschlossene Ausbildung zum/zur Gesundheits- und Krankenpfleger*in, Pflegefachfrau/-mann, Altenpfleger*in oder ein Hochschulabschluss im dualen Bachelor-Studiengang Pflege
  • Bereitschaft zum Arbeiten im 3-Schichtsystem
  • Empathie, Kommunikation-, Organisationsfähigkeit sowie Teamfähigkeit
  • Sie sind serviceorientiert - die Arbeit FÜR, MIT und AN unseren Patient*innen ist für Sie selbstverständlich
  • Erforderlich sind gute Deutschkenntnisse (mind. B2-Niveau, gemäß GeR)

Das Leitbild unserer Stiftung spiegelt unser christliches Selbstverständnis wider und bildet die Grundlage Ihres Handelns.


  • Antrittsprämie: In Höhe von bis zu 4.000 € brutto (individuell verhandelbar)
  • Pluspunkt Geld: Tarifliche Vergütung gemäß des Kirchlichen Tarifvertrags der Diakonie (KTD) inkl. 36 % Urlaubs- und 50 % Weihnachtsgeld und betriebliche Altersversorgung (EZVK)
  • Urlaub: 30 Tage Plus (auf Basis einer 5 Tage-Woche), Sonderurlaub nach Absprache, Zeitsparkonto
  • Familie: Einen Platz in der WABE-Kindertagesstätte Alsterklang - Sprechen Sie uns gerne an
  • Firmenfitness: Mit EGYM Wellpass – unzählige Fitness- und Wellnessangebote
  • Onboarding und Arbeitsumfeld: Strukturierte Einarbeitung und ein familiäres Team, das Sie willkommen heißt und von Anfang an unterstützt
  • Gesundheit und Freizeit: Corporate Benefits für vielseitige sportliche und kulturelle Freizeitaktivitäten
  • Mobilität: Zuschuss und Vergünstigungen für das hvv Deutschlandticket, Jobrad-Leasing und vieles mehr
  • Weiterentwicklung: Fort- und Weiterbildungsangebote oder Studieren mit einem Rabatt von 10 % auf die Studiengebühren der Hamburger Fern-Hochschule
  • Unterstützung: Eine vertrauliche und kostenfreie psychosoziale Beratung für alle Lebenslagen – privat oder beruflich

Vergütung: Nach KTD (Kirchlicher Tarifvertrag Diakonie)
Arbeitsbeginn: Ab sofort
Befristung: Unbefristet
Arbeitszeit: Voll- und Teilzeit, auf Abruf sowie als Dauernachtwache
Sonstiges: Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Qualifikation und Eignung bevorzugt eingestellt.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser Jobportal unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins sowie der Angabe für welchen Fachbereich Sie sich interessieren.

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