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Job Description

Die GST GmbH german sensor technology ist ein junges, innovatives Unternehmen in Holzgerlingen, aktiv im Bereich der Mobilität von heute und morgen.

Zur Verstärkung unseres Führungs-Teams suchen wir nach Absprache die

Leitung Technischer Vertrieb (m⁠/⁠w⁠/⁠d)
mit dem Schwerpunkt Produktmanagement Drehzahl-Sensorik Koordinator Kunde, Entwicklung, Produktmanagement


  • Vertriebssteuerung und Key Account Management für ABS-Sensoren, Verschleiß-Sensoren und Sonderkabel
  • Projektleitung und Projektkoordination Kundenprojekte Kleinserien im Bereich Mobility Sensorik
  • Produktmanagement (Portfoliosteuerung, Entwicklungssteuerung und Verkauf) Schwerpunkt ABS-Sensoren
  • New Business Development
  • Steuerung eines motivierten Teams aus Vertriebsservice, Produktmanagern und Konstrukteuren
  • Sie sorgen für sorgenfreie Mobilität bei unseren Kunden

  • Abgeschlossenes Studium Maschinenbau, der Elektrotechnik, Wirtschaftsingenieurwesen oder eines vergleichbaren Studiengangs oder einschlägige Berufserfahrung zum Beispiel in der Entwicklung, Projektmanagement, Produktmanagement oder im technischen Vertrieb von Kunststoffprodukten, Sensoren oder Kabelapplikationen
  • Idealerweise Berufserfahrung im Bereich Produktmanagement, Entwicklung und Vertrieb von technischen Produkten
  • Gutes technisches Verständnis kombiniert mit unternehmerischem Denken und Handeln
  • Sehr gutes Kommunikationsvermögen sowie Überzeugungs- und Verhandlungsgeschick in Deutsch und Englisch
  • Sicheres Auftreten sowie eine zielstrebige und eigenständige Arbeitsweise
  • Persönlichkeit mit hohem Eigenantrieb, hoher Schnittstellenkompetenz sowie einer Hands-on-Mentalität

  • Ein motivierendes, mittelständisches Arbeitsumfeld in einem modernen, global agierenden Unternehmen
  • Die Möglichkeit Verantwortung auf oberster Ebene zu übernehmen
  • Vielseitige und ambitionierte Aufgaben mit einem hohen Maß an Gestaltungsfreiheit
  • Klare und flache Strukturen mit kurzen Entscheidungswegen, um schnell und viel bewegen zu können
  • Leistungsgerechte Vergütung
  • Flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten, Corporate Benefits etc.
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