Job Description
Digitale Transformation. Nachhaltigkeit. Friedenssicherung. Spannende Aufgaben, an denen auch wir bei Diehl in unseren fünf Teilkonzernen Metall, Controls, Defence, Aviation und Metering und unsere über 16.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter mit Hochdruck arbeiten. Entdecken Sie faszinierende Technologien und bewerben Sie sich. In einem von Vertrauen und Mut geprägten Familienunternehmen, das beständig und stabil ist – aus Tradition.
Für unseren Standort Diehl Defence GmbH & Co. KG in Röthenbach a. d. Pegnitz suchen wir ab 01.10.2024 einen:
Entwicklungsingenieur (m/w/d) Regelungstechnik für Target Tracking
- Sie erstellen Simulationsmodelle und entwickeln Algorithmen für das Target Tracking sowie die Feuerleitung in Schutzsystemen, z. B. den abstandsaktiven Fahrzeugschutz.
- Hierfür wenden Sie Methoden der Zustandsschätzung sowie Multisensor-Datenfusion wie Extended Kalman Filter und Verfahren der Data Association an.
- Nach Auslegung der Algorithmen in MATLAB / Simulink wirken Sie bei der operationellen Implementierung und den Integrations- bzw. Systemtests mit.
- Die Erstellung von Konzepten und Spezifikationen gehört ebenso in Ihren Verantwortungsbereich wie die Mitarbeit bei Angeboten sowie die Dokumentation Ihrer Entwicklungsarbeit.
- Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium (Diplom bzw. Master) der Technischen Kybernetik, Elektrotechnik oder Luft- und Raumfahrttechnik mit Vertiefung Regelungstechnik und idealerweise erste Berufserfahrung oder eine abgeschlossene Promotion.
- Darüber hinaus bringen Sie Expertise in Bezug auf Systemdynamik, Regelungstechnik, Filterungstechnik und Simulationstechnik sowie Grundkenntnisse in Flugmechanik, Sensorik und Navigation mit.
- Weiterhin besitzen Sie fundiertes Know-how hinsichtlich MATLAB / Simulink und der Programmierung mit C / C++.
- Einen sicheren Umgang mit MS Office und Englischkenntnisse setzen wir voraus.
- Sie arbeiten flexibel, sind zielorientiert sowie kommunikativ und suchen technische Herausforderungen.
- Berufliche & persönliche Weiterentwicklung
- Flexible Arbeitszeiten
- Familienunternehmen
- Betriebliche Altersvorsorge
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
Bewerbungen schwerbehinderter Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt behandelt. Bei Interesse geben Sie bitte dazu – auf freiwilliger Basis – Ihren SB-Status bei Ihrer Bewerbung an.
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