Job Description
Vollzeit, ab sofort, wechselnde Einsatzorte
Leidenschaft für Lösungen - das treibt uns tagtäglich an. Als mittelständisches Logistikunternehmen gestalten wir seit über 55 Jahren maßgeschneiderte Logistiklösungen in den Bereichen Transport-, Lager- und Werkslogistik, Digital Logistics sowie Sequenzierung und Montage. Dabei setzen wir auf Qualität, Expertise und logistische Spitzenleistung kombiniert mit dem richtigen Maß an Innovationskraft.
Bei REICHHART sind Sie Teil eines motivierten und dynamischen Familienunternehmens. Sie sind da, wo Not am Mann ist: unser Mobiles Einsatz Team für die Kontraktlogistik besteht aus Logistik-Profis, die an unsere REICHHART Standorte reisen und vor Ort temporär Aufgaben übernehmen. Verabschieden Sie sich vom immer gleichen Alltag – auf Sie wartet Führungsverantwortung für vielfältige Logistikdienstleistungen in Deutschland und Europa.
- Wechselnde Einsätze an verschiedenen REICHHART Standorten: temporäre Übernahme der Verantwortung für die Leitung der standortbezogenen Logistikdienstleistung oder für Optimierungsprojekte
- Überwachung und kontinuierliche Optimierung der Logistikprozesse zur Erreichung der Qualitäts- und Leistungsziele inkl. Präsenz in der Operativen vom Wareneingang bis Warenausgang
- Sicherstellung der Wirtschaftlichkeit des Standortes unter Beachtung der vereinbarten Planung und der unternehmensweiten KPIs
- Führung und Weiterentwicklung der Mitarbeiter*innen sowie Sicherstellen einer stabilen Aufbauorganisation
- Sicherstellung der Einhaltung aller relevanten gesetzlichen Vorschriften sowie von Sicherheits- und Qualitätsstandards
- Übergabe des Verantwortungsbereichs an die Nachfolge-Standortleitung
- Mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung in der eigenständigen Leitung eines Logistikstandortes
- Unternehmerisches Denken und Handeln mit ausgeprägten analytischen, konzeptionellen und prozessualen Fähigkeiten
- Ausgeprägte Führungskompetenz und Hands-on-Mentalität sowie souveränes Auftreten und Durchsetzungsvermögen
- Hohe Belastbarkeit, Lösungskompetenz sowie Umsetzungsstärke
- Uneingeschränkte Reisebereitschaft und Flexibilität innerhalb Europas mit Schwerpunkt in Deutschland
- Leistungsgerechte und wettbewerbsfähige Vergütung, inkl. modernem Firmenfahrzeug und Mobiltelefon auch für die private Nutzung
- Strukturierte Führungskräfte-Einarbeitung und Teilnahme am Onboarding-Programm
- Eine langfristige Perspektive in einem sehr abwechslungsreichen Tätigkeitsfeld mit hoher Eigenverantwortung und großem Gestaltungsspielraum
- Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege, ein wertschätzendes Miteinander und eine offene Kommunikation über alle Ebenen
- Corporate Benefits: Einkaufsvorteile bei vielen namhaften Anbietern