Jobware GmbH

Job Description

Unser Klient ist ein führendes, unabhängiges Beratungs- und Planungsunternehmen der Immobilienwirtschaft. Der Rund-um-Service mit technischen Dienstleistungen, von der Begutachtung über die Modernisierungsplanung bis zur langfristigen Verwaltung von Maschinen und Anlagen sind die Fachgebiete des mehrfach ausgezeichneten Unternehmens. Mit mehr als 10 Standorten und über 100 Mitarbeitern ist der Beratungsexperte insbesondere in der gesamten DACH-Region aktiv.

Zur weiteren Professionalisierung der Einkaufsabteilung an den Standorten in Frankfurt oder Hamburg suchen wir Sie als

Senior Einkäufer (m/w/d) Professionelle Dienstleistungen
(Strategischer Einkäufer, Commodity Manager, Category Manager, Indirektes Material, Indirect Spend, Nicht Produktionsmaterial, Services, Fleet)


  • Verantwortung für den Einkauf der Unternehmensgruppe (z. B. Fuhrpark, Services) sowie den Einkauf in Kundenauftrag (vergleichbar Generalunternehmer) von technischen Anlagen und Dienstleistungen
  • Verhandeln von Rahmenverträgen sowie operative Umsetzung im Tagesgeschäft
  • Angebotsanfrage und -bewertung sowie Führen von Verhandlungen über Preise, Mengen, Liefer- und Zahlungskonditionen inkl. Vertragsgestaltung
  • Auswahl und Implementierung geeigneter Tools zum nachhalten der Einkaufsvolumina und vereinbarter Service Level sowie Management der Lieferanten
  • Aufbau eines Lieferantenmanagements und strategische Steuerung der Lieferantenbeziehungen
  • Regelmäßige Projekte zur Optimierung des „indirect spend“ (Fuhrpark, Versicherung, IT etc.)

  • Mehrjährige Praxiserfahrung im Einkauf und Erfahrung beim Aufbau und Führen einer Einkaufsabteilung
  • Erfahrung mit technischen Gewerken, TGA und/oder Immobilienwirtschaft, Facility Management
  • Kenntnisse über Vergabebestimmungen (u.a. öffentliche Hand) und Vertragsrecht wünschenswert
  • Sicheres Auftreten inklusive eines ausgeprägten Verhandlungs- und Kommunikationsgeschicks
  • Funktionsübergreifende Teamfähigkeit und eine analytische und selbstständige Arbeitsweise

  • Ein kollegiales, wertschätzendes Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien
  • Attraktive Vergütung inkl. Bonuszahlungen sowie 30 Tage Urlaub
  • Einen unbefristeten Arbeitsplatz in einer krisensicheren Branche
  • Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit der Arbeit von zu Hause aus (Remote)
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