Job Description
Die EWN GmbH ist ein Unternehmen der EWN Gruppe. Sie ist verantwortlich für den Rückbau stillgelegter kerntechnischer Anlagen sowie für die zuverlässige Entsorgung der dabei anfallenden Reststoffe und Abfälle.
Für den spannenden Tätigkeitsbereich Gleichstellung und Soziales suchen wir ab sofort Unterstützung. Wir bieten die Möglichkeit, Interesse und Ideen in Bezug auf die gleichstellungsrelevanten Themen, wie Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben, Diversität und Antidiskriminierung praktisch einzubringen. Dazu gehört beispielsweise die Mitwirkung bei der Erarbeitung von Konzeptionen und bei der Umsetzung von Initiativen und Projekten am Standort in Lubmin.
Die befristete Beschäftigung wird in Form einer Tätigkeit als Werkstudentin/Werkstudent (m/w/d) erfolgen. Die Zeitdauer und der Stundenumfang pro Woche sind individuell vereinbar.
- Recherchetätigkeiten zu aktuellen Themen der Gleichstellungsarbeit und Aufbereitung von Daten für Konzeptionen, Dokumente sowie den Gleichstellungsplan
- Unterstützung der Öffentlichkeitsarbeit der Gleichstellungsbeauftragten zu relevanten Themen im Bereich Gleichstellung und Soziales; wie die Breitstellung von Informationen und Unterweisungen für Mitarbeitende und die vorbereitende Gestaltung von Medien, Online und Print
- Begleitung einer Auditierung der EWN als familienbewusste Arbeitgeberin
- Veranstaltungsorganisation, z.B. Vorbereitung von Workshops
- Administrative Aufgaben und fachlicher Austausch
- Vorzugsweise ein Studium im Bereich Wirtschafts-, Rechts-, Sozial- oder Politikwissenschaften
- Identifizierung mit Themen der Gleichstellungsarbeit
- Impulsgebende Arbeitsweise in einem zukunftsweisenden Tätigkeitsfeld
- Praktische Einblicke und Arbeitserfahrungen in einem bundeseigenen Unternehmen, welches eine hohe gesamtgesellschaftliche Verantwortung für die herausfordernde Aufgabe des Rückbaus kerntechnischer Anlagen trägt
- Eine Einarbeitung und enge Betreuung im Arbeitsbereich
- Vergütung gemäß unserem Tarifvertrag (ab 1. November dieses Jahres 14,35 €/h)
- Flexible Arbeitszeiten
- Betriebliches Gesundheitsmanagement, Sportkurse und einen arbeitsmedizinischen Dien