Job Description
Aus der Industrie. Für die Industrie. Unser Leitbild fußt auf unserer umfassenden Erfahrung im europäischen Arbeitsmarkt. Nicht nur deshalb vertrauen namhafte und zukunftsstarke Industrieunternehmen seit über 35 Jahren Jahren auf die Lösungen der expertum Gruppe an über 45 Standorten in Deutschland, Österreich und Belgien. Wir wollen den Personaldienstleistungssektor revolutionieren und als Vermittler zwischen den Welten zusammenbringen, was zusammen gehört qualifizierte Kandidaten und attraktive Jobs bei wertschätzenden Kunden. In einem innovativen Arbeitsumfeld, das ständige Weiterentwicklung und Fortschritt fördert, erwartet Sie ein etabliertes Unternehmen mit globaler Präsenz . Unser Auftraggeber beschäftigt derzeit ca. 1700 Mitarbeitern (m/w/d) und ist ein führender Anbieter in der Entwicklung und Herstellung von Produkten und Systemen für explosionsgeschützte Bereiche . Mit einem klaren Fokus auf Sicherheit und Effizienz gestaltet er die Zukunft des industriellen Explosionsschutz in der Industrie und setzen dabei auf Expertise, Leidenschaft und kontinuierliche Innovation . Am Standort Köln entwickeln und produzieren rund 100 Mitarbeiter unseres Partners, seit vielen Jahren, digitale High-End-Geräte wie z.B. Industrie PC / Panels für explosionsgeschützte Umgebungen. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Sie, in Vollzeit und unbefristeter Festanstellung, als Teamleiter (m/w/d) Vertriebsinnendienst in Köln .
Sie unterstützen und managen proaktiv den Vertriebsprozess gemeinsam mit dem Vertriebsteam. Förderung und Weiterentwicklung von Mitarbeiter/innen. Organisation und Koordination des Tagesgeschäfts. Priorisierung von Themen und Abläufen. Kontinuierliche Effizienzverbesserung durch Abschaffung von Verschwendung und Umsetzung von Maßnahmen zur Fehlerbehebung. Regelmäßige Abstimmungen mit den Schnittstellenabteilungen, um Prozesse zu verbesseren, wertschöpfende Tätigkeiten zu steigern und Liegezeiten zu verringern. Weiterentwicklung des Teams durch Organisation von Schulungen in Zusammenarbeit mit HR und Training Coordination. Allokation Workload (Angebote) zu Ressourcen (MA) basierend auf Kompetenzen und Kapazität standortübergreifend. Erstellung von Arbeitsanweisungen und Optimierung von Arbeitsabläufen.
Abgeschlossene technische Ausbildung mit Weiterbildung zum Techniker, Meister, Fachwirt, Betriebswirt oder vergleichbares Studium mit mehrjähriger Berufserfahrung. Mehrjährige Vertriebs- und erste Führungserfahrung. Hohe soziale Kompetenz sowie Fähigkeiten für Mentoring und Coaching. Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift (Level B2). Grundkenntnisse im Bereich Zoll und Außenwirtschaftsrecht. Explosionsschutz-Kenntnisse einschließlich internationaler Zulassungen von Vorteil, aber keine Voraussetzung. Sicherer Umgang mit ERP, CRM und Office Anwendung. Eine Reisebereitschaft nach Hamburg von etwa 30 % rundet Ihr Profil ab.
Sie erwartet eine direkte Festanstellung bei unserem wertschätzenden Kunden.
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