Job Description
Mit 13 Kliniken und Instituten – darunter sechs Universitätskliniken und diverse Institute und Fachabteilungen – sowie über 1.500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern ist das Pius-Hospital Oldenburg das größte katholische Krankenhaus im Nordwesten Deutschlands. Als Teil der Universitätsmedizin Oldenburg setzen sich im Pius-Hospital hochspezialisierte Expertinnen und Experten mit modernster technischer Ausstattung für die medizinische und die pflegerische Betreuung der jährlich mehr als 75.000 Patientinnen und Patienten ein. Gemeinsam mit vielen Gesundheitspartnern der Region zielen wir darauf ab, Synergien zu schaffen und Ressourcen zu bündeln. Als Arbeitgeber legen wir großen Wert auf ein kollegiales Miteinander, das auch im Sinne einer optimalen Patientenversorgung von Wertschätzung und gegenseitigem Respekt geprägt ist.
Für unser Notaufnahmezentrum im Bereich der interdisziplinären Aufnahmestation suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeit als
Pflegefachkraft (m/w/d)
Es erwartet Sie eine abwechslungsreiche Tätigkeit innerhalb eines breiten Behandlungsspektrums interdisziplinärer Fachabteilungen. Auf einer Station mit aktuell 34 Bettenkapazitäten, davon 12 Monitorplätzen, übernehmen Sie in einem leistungsstarken und motivierten Team die pflegerische Versorgung unserer Patientinnen und Patienten.
Die Weiterversorgung und -betreuung der Patientinnen und Patienten aus der Zentralen Notaufnahme bis zur Verlegung auf die Station bzw. bis zur Entlassung von Kurzliegern
- Sie haben eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Pflegefachkraft oder vergleichbar
- Sie besitzen ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit im Umgang mit den Patientinnen und Patienten sowie ein professionelles Berufsverständnis
- Sie haben Freude an der Arbeit in einem interdisziplinären Team und Interesse an einem abwechslungsreichen Tätigkeitsfeld
- Einen Arbeitsplatz zentral inmitten der attraktiven Innenstadt Oldenburgs in einem hochspezialisierten Schwerpunktkrankenhaus
- Individuelle Karrieremöglichkeiten, z. B. Weiterbildung in Notfallpflege oder als Praxisanleiter/in
- Persönliche Begleitung und Unterstützung während der Einarbeitung und darüber hinaus
- Ein attraktives, tarifliches Gehalt plus Sonderleistungen (betriebliche Altersversorgung, vermögenswirksame Leistungen, u. a.)
- Viele attraktive Gesundheitsbenefits (z. B. gefördertes JobTicket, eGym Wellpass, Hansefit, BusinessBike-Leasing u. v. a.)
- Familiäre Unterstützungsangebote