Job Description
Die Vibrantz GmbH mit Sitz in Frankfurt/Main und weiteren Standorten in Hanau und Colditz ist ein Teil der Vibrantz Technologies. Vibrantz ist ein weltweit führender Anbieter von Spezialchemikalien und -materialien mit dem Ziel Farbe, Leistung und Lebendigkeit ins Leben zu bringen. Unsere Produkte und Technologien werden von mehr als 11.000 Kunden in einer Vielzahl von Anwendungen eingesetzt und finden ihren Weg in unzählige Verbraucherprodukte. Mit Schlüsselkompetenzen in den Bereichen Partikeltechnik, Glas- und Keramikwissenschaft und Farbtechnologie ist Vibrantz führend bei mineralischen und chemischen Spezialadditiven für Batterien, elektronische Komponenten und das Bauwesen, bei Trockenpulverpigmenten für Farben und Lacke, duroplastischen und thermoplastischen Kunststoffen sowie bei Hochleistungsglasbeschichtungen und Porzellanemaille-Lösungen. Unser Hauptsitz ist in Houston, Texas. Mit rund 5.000 Mitarbeitern betreiben wir 65 Produktionsstätten auf sechs Kontinenten.
Für unsere Abteilung Planung suchen wir einen
Supply Planner (m/w/d)
Standort: Frankfurt, Festanstellung, Vollzeit
Sie unterstützen unser Team von Produktionsplanern um die Produktionsplanungskomponenten des Sales & Operation Planning (S&OP) Prozesses ausführen.
Zudem betreuen Sie die Planung und Verwaltung des Materialbedarfs durch Ressourcenmanagement, um die Lieferanforderungen der Kunden zu erfüllen. Dazu gehört auch die Optimierung der Produktionskapazität und der Lagerbestände zur Erreichung der Unternehmensziele.
- Aktive Teilnahme am monatlichen Sales & Operation-Prozess unter Berücksichtigung der Analyse der Absatzprognose, der Kapazität, der Lagerbestände sowie der Produktionsstrategien
- Sicherstellung der Materialverfügbarkeit entsprechend der Nachfrage
- Erstellung des Produktionsplans für den Planungshorizont unter Berücksichtigung der Kapazitätsvereinbarungen mit dem Werk
- Überprüfung der Ausführung der Produktionspläne, um realistische und durchführbare Produktionsprogramme zu gewährleisten.
- Überprüfung der Planungsprioritäten mit den verfügbaren Ressourcen
- Materialbedarfsplanung (MRP-Programme), Materialbestellanforderungen und unternehmensübergreifenden Bedarfsplanung
- Erstellung und Verfolgung von Beschaffungsprogrammen und Sicherstellung der Versorgung mit allen erforderlichen Materialien
- Verhinderung von Fehlbeständen
- Überprüfen und Aktualisierung der Stammdaten in SAP im Zusammenhang mit dem Planungsprozess (Lieferzeiten, Losgröße, Produktionszeiten, Produktionsstrategien; MTA, MTS, MTO).
- Teilnahme an den für die Kontrolle (Stabilität) und das Management vorgesehenen Sitzungen
Soziale Anforderungen
- Einhaltung der Unternehmensziele, der wesentlichen Umweltaspekte, der Sicherheitsverfahren sowie der mit dem Arbeitsplatz verbundenen Verfahren
- Handeln nach den höchsten Standards für rechtmäßiges und ethisches Verhalten.
- Wertschätzung der Vielfalt und Verständnis für kulturelle Unterschiede.
- Sozial und ökologisch verantwortliches Handeln.
- Aufrechterhaltung von Ordnung und Sauberkeit im Arbeitsbereich.
- Die Erwartungen der Kunden schnell und effektiv erfüllen und/oder übertreffen
- Teamarbeit und Zusammenarbeit; innovatives Denken; Verantwortlichkeit für Leistung; Kundenorientierung
- Problemlösungs- und Analysefähigkeiten; prozessorientiert und in der Lage, auf konzeptioneller Ebene zu denken
- Problemlösungsfähigkeit und Ausrichtung auf stetige Optimierung
- Bachelor-Abschluss in Ingenieurwesen, Wirtschaft, Chemie oder Pharmazie mit ERP-Kenntnissen oder 3 Jahre Erfahrung in der Lieferkette oder im Produktionsumfeld in einer multinationalen Industrie.
- vertiefte englische Sprachkenntnisse in Wort und Schrift
- Fortgeschrittene Kenntnisse in MS Office. Gute Kenntnisse in Excel. Fortgeschrittene Kenntnisse in ERP (SAP)
- hohe Leistungsbereitschaft, Kommunikationsfähigkeit, Eigeninitiative, Teamfähigkeit.
- Prozessorientierung; Problemlösungs- und analytische Fähigkeiten
- APICS CPIM-Zertifizierung
- 37,5 Stunden/Woche
- Attraktives Vergütungspaket: 13 Monatsgehälter, Zielbonus und Zukunftsbonus
- Attraktive betriebliche Altersvorsorge
- 30 Tage Urlaubsanspruch plus Urlaubsgeld (1.200 € pro Jahr)
- Betriebliche Sozialleistungen und betriebliches Gesundheitsmanagement
- Interne Fortbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten einschließlich Training on the Job (Lernen am Arbeitsplatz)
- Unbefristeter Vertrag
Wir wertschätzen Vielfalt und Diversität und begrüßen alle Bewerbungen, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.
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