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EAM GmbH & Co. KG

  • Kassel
  • Post Date: 2. August 2024
Job Description

Nah, natürlich, nachhaltig: Die EAM ist der regionale Energie-Partner für rund 1,4 Millionen Menschen in weiten Teilen Hessens, in Südniedersachsen sowie in Teilen von Nordrhein-Westfalen, Thüringen und Rheinland-Pfalz. Als 100 Prozent kommunales Unternehmen sorgt die EAM für eine sichere Energieversorgung, entwickelt für ihre Kunden Zukunftslösungen und gestaltet partnerschaftlich die Energiewende in der Region. Die EAM beschäftigt rund 1.700 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter an 20 Standorten.


  • Systemseitige Inbetriebnahme/Wechsel/Ausbau von Zählern im Meter-Data-Management
  • Sicherung der Datenverfügbarkeit gemäß gesetzlichen Vorgaben
  • Überwachung der Messwertvollständigkeit
  • Ersatzwertbildung und Plausibilisieren von Messwerten
  • Durchführung und Überwachung des Störungsmanagements
  • Einleitung von Maßnahmen zur Störungsbehebung
  • Aktive Teilnahme und Mitwirkung an fachlichen Abstimmungen mit Dienstleistern und bei internen Schnittstellen bzw. Prozessen im Rahmen des Störungsmanagements
  • Administration des Webportals
  • Sonderaufgaben und Projekte im Rahmen des Meter-Data-Management

Ihr Profil

  • Abgeschlossene Weiterbildung zum geprüften Industriemeister (m/w/d) Fachrichtung Elektrotechnik oder andere Qualifikation und mehrjährige einschlägige Berufserfahrung
  • Sicherer Umgang mit MS-Office und SAP
  • MDM-Systemkenntnisse
  • Kenntnisse über das Messstellenbetriebsgesetz wünschenswert
  • Energiewirtschaftliche Prozesskenntnisse
  • Eigenverantwortliches und selbstständiges Arbeiten
  • Zuverlässige Arbeitsweise
  • Präzise und strukturierte Vorgehensweise

Ihr EAM-Paket

  • Attraktive tarifliche Vergütung inkl. Weihnachtsgeld und erfolgsabhängiger Sonderzahlung
  • Flexible Arbeitszeitgestaltung (38 Stunden/Woche) mit der Möglichkeit tageweise aus dem Homeoffice zu arbeiten
  • Ansprechende Arbeitsumgebung mit modernem technischem Equipment in einem attraktiven Bürogebäude in einer lebenswerten Stadt
  • Sicherer Arbeitsplatz in der Region mit gesellschaftlichem Beitrag zur Energiewende
  • Strukturierte Einarbeitung und Weiterentwicklung
  • Kostenlose Parkplätze in der Tiefgarage mit der Möglichkeit zum Laden der Elektrofahrzeuge
  • Betriebsrestaurant und Café mit vielfältigem Angebot
  • 30 Tage Urlaub im Jahr sowie Sonderurlaub für bestimmte Ereignisse (z. B. Hochzeit, Geburt, Heiligabend und Silvester)
  • Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
  • 365 Tage im Jahr privat unfallversichert
  • Fahrrad-Leasing (z.B. Mountainbike, E-Bike, Lastenrad, Rennrad)
  • EAM-Ferienwohnungen
  • Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Förderung berufsbegleitender Weiterbildung
  • Angebote zur Gesundheitsförderung und Vorsorgeuntersuchungen
  • Möglichkeit von Betreuungsplätzen in der angrenzenden Kinderkrippe „Kleine Stromer“
  • Mitarbeiterevents und gemeinsame Sport- und Freizeitaktivitäten (z.B. Skifreizeit, Sportfest)
  • Vergünstigungen und Mitarbeiterrabatte für viele Online-Shops
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