Job Description
Die LAYA Group wurde im Jahr 2020 in München gegründet. Wir modernisieren bestehende Retail-Geschäftsmodelle. Smart, kundenzentriert, kanalübergreifend und agil. Unsere Tochterunternehmen LAYA Data, LAYA Solutions und LAYA Media decken die komplette Wertschöpfungskette im Bereich Data-Driven Retail ab – vom modernen und datenschutzkonformen Datenmanagement, der Entwicklung analytischer Modelle für maximal relevante Kundenansprache, der Bereitstellung innovativer Technologien bis hin zur datenbasierten Vermarktung des Media Inventars an Werbetreibende. Wir beschäftigen in unserem Headquarter im Werksviertel in München derzeit rund 120 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Seit April 2024 sind wir Teil der Serviceplan Group und gehören zur Mediaplus Group.
Mehr Infos unter: www.layagroup.de
- Eigenständige Datenmodellierung (im Star-Schema) sowie Visualisierung in Power BI
- Sicherstellung der Performanz und Nutzerfreundlichkeit von Datasets und Reports
- Verantwortung für das User- und Berechtigungsmanagement und die Einrichtung von Audiences
- Konzeption und Umsetzung adressatengerechter Visualisierung der Daten für interne und externe Stakeholder
- Weiterentwicklung unseres Reportingstandards
- Ansprechpartner für Kunden und Kollegen bei Fragestellungen rund um Reports und Kennzahlen
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium in Wirtschaftswissenschaften, Informatik, Wirtschaftsinformatik, Mathematik, Wirtschaftsmathematik oder Vergleichbares
- Mehrjährige Erfahrung mit dem Datenvisualisierungstool Power BI
- Sicherer Umgang mit Dax und PowerQuery sowie ThirdParty Tools wie Tabular Editor, ALM-Toolkit und SSMS
- Leidenschaft für das Entdecken neuer Innovationen für PowerBI sowie verwandter Technologien
- Erfahrungen im Umgang mit Orchestration-Tools wie dbt und Azure DevOps, SQL und relationalen Datenbanken, sowie dem Rowlevel-Security Feature in PowerBI sind ein Plus
- Eine hohe Team- und Kommunikationsfähigkeit sind für dich selbstverständlich
- Ausgeprägte Zahlenaffinität sowie analytische und konzeptionelle Fähigkeiten
- Wünschenswert sind Erfahrungen im Bereich Retail, speziell CRM
- Fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse
- Moderne "New Work" Philosophie und eine Start Up-Mentalitä
- Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
- Ein Team, das auf Zuverlässigkeit, Unterstützung und Proaktivität setzt: Jeder kann mit den Stakeholdern, einschließlich der Kunden, sprechen und gemeinsam entwickeln wir großartige Produkte
- Ein modernes Open-Desk-Büro im Werksviertel (Ostbahnhof) mit kostenlosen Getränken und Snacks
- Ausgewogene Work-Life/Family-Balance durch mobiles Arbeiten und attraktiver Home-Office Flexibilität
- Vertrauensarbeitszeit bei einer 37,5 Stunden/Woche
- 30 Tage Urlaub sowie eine betriebliche Altersvorsorge
- Regelmäßige Team- sowie Firmenevents (After-Work, Oktoberfest, Sommerfest, Weihnachtsfeier..)