Job nicht gefunden

Job Description

Wir bringen die Energiewende gemeinsam voran und sind Treiber der Transformation.

Dafür setzen wir uns alle ein. Gerne auch bald mit Ihnen.

Wir sind ein modernes Energieversorgungs- und Energiedienstleistungsunternehmen und das Dach einer Reihe von Tochtergesellschaften. Unser vorrangiges Ziel ist es, die Energiewende maßgeblich mitzugestalten und in unserer Kernregion Saarland und Rheinland-Pfalz die Energie-Transformation entscheidend voranzubringen. Deshalb richten wir unseren Fokus vor allem auf den Ausbau Erneuerbarer Energien und die Modernisierung unserer Energienetze als Transportwege für Strom, Gas und Wasserstoff. Zudem sehen wir uns als industriellen Partner von Stadtwerken und leisten als beteiligtes Unternehmen einen wesentlichen Beitrag zum Erhalt der Wertschöpfung und der Arbeitsplätze vor Ort.

Wir suchen Verstärkung. Werden Sie Teil unseres Teams in Saarbrücken!

• Ansprechpartner der Geschäftsleitungen der Encevo Deutschland GmbH und ihrer Tochter­gesell­schaften, des Group Compliance Officers, der Compliance Manager der Tochter­gesell­schaften sowie der Fach­abteilungen der Encevo-Gruppe bei Compliance-relevanten Frage­stellungen
• Pflege und Weiterentwicklung des Compliance-Management-Systems (CMS)
• Einführung von Kontrollmechanismen zur Vermeidung von Compliance-Verstößen
• Durchführung von Schulungen
• Reporting und Dokumentation

• Abgeschlossenes Hochschulstudium (Master, Diplom, Staatsexamen) in Rechtswissenschaften, Betriebswirtschaftslehre oder einem vergleich­baren Studien­gang
• Erfahrung im Compliance- / Risikomanagement
• Kenntnisse der einschlägigen nationalen Gesetze
• Kenntnisse betrieblicher Geschäftsprozesse und Entscheidungsabläufe
• Fließende Deutschkenntnisse und gute Englisch­kenntnisse
• Kommunikationsfähigkeiten, Durchsetzungs­stärke und Organisations­fähigkeit
• Teamplayer

Wir sind ein wachsender regionaler Arbeitgeber in einer zukunfts­sicheren Branche (Energie­versorgung), der Teil einer inter­natio­nal tätigen luxem­burgischen Unter­nehmens­gruppe ist. Wir bieten Ihnen einen sicheren Arbeits­platz mit langfris­tigen Perspek­tiven. Wir arbeiten alle auf Augen­höhe. Bei uns werden Sie Teil eines Teams, dass sich gegen­seitig unter­stützt. Wir lassen Sie eigenverant­wort­lich arbeiten, motivieren, fördern und respek­tieren Sie. Wir haben ein attraktives Vergütungs­system mit vielen weiteren Zusatz­leistungen:

• Leistungsgerechte Vergütung
• Flexible Arbeitszeiten
• Jährlicher Bonus (Erfolgs­beteiligung)
• Betriebliche Altersversorgung
• Zusatzversicherung zur gesetzlichen KV
• Förderung von Fort- / Weiterbildungen
• Kantinenzuschuss
• Zuschuss Fitnessstudio
• Kinderbetreuungszuschuss
• Gesundheitsförderung / ‑prävention

(Aus Gründen der leichteren Lesbarkeit verwenden wir im Textverlauf die männliche Form der Anrede. Selbst­ver­ständlich sind bei uns Menschen jeder Geschlechts­identität willkommen.)

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