Job Description
Für einen internationalen Finanzdienstleister in Frankfurt suchen wir in der Direktvermittlung einen erfahrenen Compensation & Benefit ManagerSie erwartet eine Position in einem modernen, internationalen Unternehmen, das eine teamorientierte Arbeitsatmosphäre bietet und durch einen attraktiven Arbeitsstandort in Frankfurt mit sehr guter Anbindung punktet.
Bei Amadeus Fire stehen Ihre beruflichen Ziele im Vordergrund, daher freuen wir uns, Sie kennenzulernen!
Worauf warten Sie noch? Bewerben Sie sich als: Compensation & Benefit Manager (m/w/d).
- Beratung der Fach- und Führungskräfte zu den internationalen Vergütungsprogrammen
- Durchführung von Analysen und Bewertungen der marktüblichen Vergütungs- und Benefitprogrammen
- Planung der Grundgehalts- und Bonusplanzyklen
- Überprüfung und kontinuierliche Weiterentwicklung der Programme
- Erstellung von Business Cases und Übernahme des Change Managements
- Enge Zusammenarbeit mit den internationalen Standorten
- Unterstützung des Global Mobility Teams
- Erfolgreich abgeschlossene Studium in Betriebswirtschaftslehre oder eine vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Berufserfahrung in der HR speziell Compensation & Benefits
- Fundierte Kenntnisse mit dem MS Office-Paket sowie Workday Kenntnisse sind wünschenswert
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Gehalt: 90.000 bis 100.000 Euro p.a. Fixum
- Möglichkeit zum Homeoffice
- Attraktive Bonusleistungen
- Flexible Arbeitszeiten
- Corporate Benefits
Weitere Details:
- Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche)
- Branche: Automobil und Fahrzeugbau
- Karrierestufe: Professional/Experienced
- Gehaltsrahmen: 65.000 bis 75.000 EUR/Jahr
- Homeoffice-Option