Job Description
Social-Media-Managerin / Social-Media-Manager (m/w/d)
Das Universitätsklinikum Schleswig-Holstein (UKSH) verbindet internationale Spitzenforschung mit interdisziplinärer Krankenversorgung. Wir sind einziger Maximalversorger und größter Arbeitgeber des Landes Schleswig-Holstein. Unsere mehr als 16.000 Mitarbeitenden stellen eine höchst individuelle Versorgung sicher – unverzichtbar für die Menschen im Land.
Das Team der Stabsstelle „Integrierte Kommunikation“ steuert und begleitet Prozesse der internen und externen Kommunikation am Universitätsklinikum Schleswig-Holstein. Unser Ziel ist es, die vielfältigen Leistungen der Mitarbeitenden des UKSH klar und transparent bekannt zu machen.
Start in unserem Team:
Wir suchen eine kreative Social-Media-Managerin / einen kreativen Social-Media-Manager für unsere Stabsstelle Integrierte Kommunikation / Digitale Medien und Kommunikation.
Kommen Sie in unser Team und unterstützen Sie uns zum nächstmöglichen Zeitpunkt.
- Kreative konzeptionelle, redaktionelle Mitarbeit an Content-Marketing- und Social-Media-Strategien (Zielgruppen, Plattformen, Content) entlang der Customer Journey sowie entsprechender KPIs
- Operative Betreuung aller Social-Media-Kanäle (Contenterstellung, -recherche) und Weiterentwicklung geeigneter digitaler Kommunikationskanäle
- Community-Management: Aufbau und Pflege von Dialogen mit den verschiedenen Stakeholdern im Krankenhaus (Patientinnen / Patienten, Mitarbeitende, Kooperationspartner)
- Aufbau und Pflege der Kontakte zu wichtigen internen und externen Multiplikatoren und Influencern (Influencer-Marketing, Seeding)
- Controlling aller Maßnahmen, Erstellen von Analysen und Reports relevanter KPIs für interne und externe Stakeholder und laufende Marktbeobachtung, Identifikation und Bewertung von digitalen Kommunikationstrends
- Ein abgeschlossenes Studium bzw. eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich Social-Media-Management / Kommunikations- oder Medienmanagement, alternativ sind Sie ein/e talentierte/r Quereinsteigerin / Quereinsteiger mit entsprechender Berufserfahrung
- Tiefergehende Erfahrung als Digital-, Online-Marketing- oder Social-Media-Managerin / -Manager auf Unternehmensseite (mindestens 2 Jahre) und eine ausgezeichnete Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift
- Sehr gute Kenntnisse in den diversen Social Channels und deren Möglichkeiten und Erfahrung im Umgang mit Social-Media-Management-Tools, Content-Management-Systemen und Analyse-Tools
- Hohe Affinität für digitale Medien und das Social Web: Sie „leben“ die verschiedenen Social-Media-Plattformen wie Facebook, Instagram, TikTok, YouTube, LinkedIn, X
- Sehr gute Kenntnisse in Bildbearbeitung und in der Bearbeitung von Bewegtbild sowie versierter Umgang mit entsprechenden Adobe-Creative-Cloud-Anwendungen und gute Kenntnisse in Facebook Ads und Instagram Ads
- Zuverlässigkeit und die Bereitschaft, campusübergreifend, d. h. in Lübeck und Kiel, zu arbeiten
- Eingruppierung in die Entgeltgruppe E10 TV-L, bei Erfüllung der tariflichen Voraussetzungen
- Eine unbefristete Vollzeitbeschäftigung, zzt. 38,5 Stunden/Woche; eine Teilzeittätigkeit kann im Rahmen bestimmter Arbeitszeitmodelle vereinbar sein
- Jahressonderzahlung als Dankeschön für Ihren Einsatz im Gesundheitswesen
- Viele attraktive Mitarbeitendenrabatte auf diversen Online-Plattformen und bei verschiedenen Unternehmen
- Weitere spannende Benefits des UKSH finden Sie auf unserer u.g. Website
Unsere Stärken – Ihre Vorteile am UKSH:
Bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie unterstützen wir Sie, und auch an Ihre Zukunft ist gedacht – Mitarbeitende können von einer Vielzahl an Angeboten profitieren: innerbetriebliche Kinderbetreuung | Gesund im Beruf – betriebliches Gesundheitsmanagement | betriebliche Sozialberatung | Betriebs- und Hochschulsport | Fitness zum Firmentarif | Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten | betriebliche Altersvorsorge des öffentlichen Dienstes | individuelle Arbeitszeitmodelle | Starterpakete | E-Learning & Online-Wissensbibliotheken | UKSH Akademie | begleitende Karriereprogramme | attraktive Mitarbeitendenrabatte und vieles mehr.
Das UKSH und seine Töchter folgen den Grundsätzen der Chancengleichheit, wir schätzen Vielfalt. Darum begrüßen wir ausdrücklich Bewerbungen von allen Mitgliedern der Gesellschaft und arbeiten kontinuierlich an deren Gleichstellung.
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