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Job Description

Wir entwickeln und fertigen als erfolgreiches mittelständisches Unternehmen in Dresden weltweit gefragte Sensoren und Sensorsysteme.

Leiter Marketing und Vertrieb (m/w/div.)


  • Planung und Steuerung der weltweiten Marketing und Vertriebsaktivitäten
  • Erstellung von Marktanalysen und darauf aufbauender Vertriebsstrategie als Grundlage für die Entwicklung neuer Geschäftsfelder sowie der Produktstrategie des Unternehmens
  • Mitarbeit bei der Geschäftsplanung, sowie Umsetzung der Unternehmensziele in Bezug auf Umsatz, Ertrag und Marktdurchdringung
  • Führung des Vertriebsteams und Koordination der Kundenaktivitäten innerhalb der Unternehmensorganisation
  • Persönliche Betreuung von Top-Kunden (Tier 1-Kunden, OEMs) sowie Neukundenakquise
  • Vorbereitung und Führung von Preisverhandlungen und Jahresgesprächen mit Key Account Kunden
  • Initiierung von Produktentwicklungen entsprechend unserer Kundenwünsche
  • Definition, Planung und Umsetzung von Marketingaktivitäten

  • Abgeschlossenes technisches bzw. kaufmännisches Studium oder vergleichbare Qualifikation
  • Mehrjährige Berufserfahrung und nachweisbare Erfolge in der Führung eines global agierenden Vertriebsteams der Automobilindustrie
  • Erfahrungen mit den Anforderungen der Automobilindustrie, insbesondere der IATF 16949
  • Ausgeprägtes Verhandlungsgeschick, Verbindlichkeit und Abschlusssicherheit
  • Reisebereitschaft, auch international
  • Verhandlungssicheres Englisch in Wort und Schrift
  • Pkw-Führerschein

Wir bieten Ihnen in unserem Unternehmen eine langfristige und sichere Perspektive mit einem eigenständigen Aufgabengebiet und verantwortungsvollen Aufgaben.

Eines unserer wichtigsten Ziele ist die Vereinbarkeit von Familie und Beruf. Deshalb halten wir für Sie über das normale Maß hinausgehende Sozial- und Gesundheitsleistungen bereit.

Selbstverständlich unterstützen wir Sie auch bei Ihrer fachlichen Weiterentwicklung.

Wir freuen uns auf Sie!

Unsere Benefits

  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Jobticket/ Deutschlandticket
  • Jobbike
  • Kita-Zuschlag
  • Erholungsbeihilfe
  • Gesundheitsleistungen
  • Individuelle Einarbeitung
  • Mitarbeiterevents
  • Gute Verkehrsanbindung an ÖPNV
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