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AUGUST STORCK KG

Job Description

Die international agierende Storck Gruppe zählt zu den größten Unternehmen im weltweiten Markt der Schokoladen- und Zuckerwaren. Schon heute sind unsere großen Marken in über 100 Ländern erfolgreich. Jeden Tag stellen sich unsere mehr als 8.300 Mitarbeiter kompetent und voller Leidenschaft der Aufgabe, die Welt ein wenig süßer zu machen. Wir freuen uns auf Kolleginnen und Kollegen, die mit uns und unseren Marken weiter wachsen wollen.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für die STORCK RETAIL GMBH & CO. KG für unser Storck Outlet in Rostock eine fachlich und menschlich überzeugende

stellv. Filialleitung (m/w/d)


  • Sicherstellung eines reibungslosen Ablaufes des täglichen Geschäfts und der Warenverfügbarkeit
  • Kaufmännische Abwicklung unter besonderer Berücksichtigung des Kassenwesens
  • Unterstützung bei der Führung, Motivation und Entwicklung der Mitarbeiter (m/w/d)
  • Mitverantwortung für Umsatz, Inventurergebnisse und Personalkosten
  • Sicherstellung eines optimalen Markenauftritts sowie Einhaltung der allgemeinen Vorschriften und Vorgaben im Einzelhandel
  • Ausbau und Umsetzung von Maßnahmen zur Kundenakquise und saisonalen Offerten
  • Planung und Steuerung des Personaleinsatzes

  • Eine kaufmännische Ausbildung sowie relevante Erfahrungen im Bereich Einzelhandel bzw. als Filialleiter (m/w/d) oder Stellvertreter (m/w/d)
  • Mehrjährige Erfahrung in der Führung von Mitarbeitern (m/w/d)
  • Gute und anwendungssichere Kenntnisse von modernen Kassensystemen und MS-Office; SAP Kenntnisse sind vorteilhaft
  • Ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten und Kundenorientierung
  • Ein hohes Maß an organisatorischen Fähigkeiten
  • Bereitschaft zur Übernahme von Verantwortung und Entscheidungen sowie selbständige und lösungsorientierte Vorgehensweis

Zusätzlich zu abwechslungsreichen Tätigkeiten und spannenden Aufgaben in einem motivierten Team erwarten Sie bei uns:

  • 6 Wochen Urlaub im Jahr
  • Weihnachtsgeld & monatlicher Erfolgsbeteiligungsbonus
  • Entgeltgestaltung bzw. -entwicklung in Anlehnung an den Tarif der dt. Süßwarenindustrie
  • Personalrabatt auf unsere unschlagbaren Outlet-Preise
  • Möglichkeit der Teilnahme an Rabatt-Portalen
  • Flache Hierarchien und schnelle Entscheidungswege
  • Planungssicherheit und langfristige Perspektiven in einem gestandenen Familienunternehmen

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