Job Description
Ihr Herz schlägt für das Ehrenamt?
Sie haben Lust, die sozialunternehmerischen Dienste sowie Ehrenamtlichen und hauptamtliche Mitarbeitende einer modernen Hilfsorganisation eigenverantwortlich in die Zukunft zu führen?
Sie haben Lust, auf Austausch, Reflexion und Sparring in einem Tandem?
Dann sind Sie bei uns richtig!
Für den Malteser Hilfsdienst im Bistum Speyer suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Geschäftsführung (m/w/d) für unsere über 1000 ehrenamtlichen Helferinnen und Helfer und ca. 220 hauptamtlich Beschäftigten.
Die Malteser sind ein bundesweit agierender katholischer Fachverband der Caritas mit vielfältigen sozialen und karitativen Aufgaben.
Zu unseren Leistungen gehören sowohl die ehrenamtlich geprägten Dienste Katastrophenschutz und Sanitätsdienst, Erste-Hilfe-Ausbildung, Demenz- und Besuchsdienst, die Jugendverbandsarbeit und Integrationsarbeit als auch die hauptamtlich geprägten Dienste Fahrdienst, Hausnotruf, Ambulante Pflege, Menüservice und Schulbegleitdienst.
- Als Geschäftsführung (m/w/d) Ehren- und Hauptamt im Bistum Speyer übernehmen Sie die Leitungsverantwortung für unsere ehrenamtlichen und sozialunternehmerischen Dienste, die wir an 16 Standorten erbringen
- Sie stellen die nachhaltige und stabile Entwicklung des Malteser Hilfsdienstes im Bistum sicher, u.a. durch die konzeptionelle und strategische Weiterentwicklung des Angebotsportfolios in allen Bereichen des Verbandes
- Im Tandem mit der ehrenamtlichen Diözesanleitung führen und fördern Sie unsere ehrenamtlich Aktiven; ihr besonderes Augenmerk liegt dabei auf der Beratung und Unterstützung bei Aufbau und Förderung unserer Nachwuchsführungskräfte
- Sie begleiten und unterstützen die ehrenamtlichen und hauptamtlichen und Führungskräfte aktiv in organisatorischen, wirtschaftlichen und rechtlichen Fragestellungen
- Sie stellen die Kommunikation innerhalb der unterschiedlichen Dienste sowie die außerverbandliche Kontakt- und Netzwerkpflege in Kirche, Staat und Gesellschaft sicher
- Sie arbeiten kollegial und themenbezogen mit den Geschäftsführungskolleginnen und -kollegen zusammen
- Sie haben ein sozialpädagogisches, sozialwissenschaftliches oder wirtschaftliches, Fach- bzw. Hochschulstudium abgeschlossen oder bringen eine vergleichbare Qualifikation mit
- Sie greifen auf mehrjährige Führungserfahrung in vergleichbaren Strukturen zurück, idealerweise in der Gesundheits- oder Sozialwirtschaft
- Als gewinnende, empathische Führungspersönlichkeit mit ausgeprägten kommunikativen Fähigkeiten bringen Sie eine große Portion Feingefühl für vielfältige Teamgefüge und unternehmerisches wirkungsorientiertes Handeln mit
- Ihre profunden Kenntnisse in den Arbeitsfeldern einer Hilfsorganisation, sowie Ihr analytisches Verständnis für Zahlen und komplexe Zusammenhänge runden Ihr Profil idealerweise ab
- Wünschenswert sind zudem Erfahrungen in der Arbeit mit ehrenamtlichen Gruppen und Leitungskräften
- Sie bringen die Bereitschaft mit, des Öfteren auch in den Abendstunden und/oder an den Wochenenden Termine wahrzunehmen
- Als Mitglied der katholischen Kirche identifizieren Sie sich mit den Zielen, Werten und Aufgaben des Malteser Hilfsdienstes
- Eine unbefristete Anstellung mit einer attraktiven leistungsorientierten, außertariflichen Vergütung zzgl. inkl. Dienstwagen, einer arbeitgeberfinanzierten betrieblichen Altersvorsorge, 30 Tagen Urlaub und weiteren Sozialleistungen
- Eine auf dem christlichen Menschenbild und Vertrauen gründende Unternehmens- und Führungskultur
- Eine flexible und eigenverantwortliche Arbeitszeitgestaltung sowie die Möglichkeit, zu Teilen aus dem Homeoffice zu arbeiten
- Eine strukturierte, planmäßige und umfassende Einarbeitung in Ihr neues Aufgabenfeld inkl. enger Begleitung in Ihrer neuen Rolle durch ein:e geschäftsführende Kollegin bzw. -Kollege als Mentor:in
- Vielfältige interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten wie z.B. Coachings oder Seminare, auch über unsere trägereigene Malteser Akademie
- Eine kollegiale und wertschätzende Arbeitsatmosphäre in einer modernen, auf die Zukunft ausgerichteten Hilfsorganisation mit vielfältigen Aufgabenschwerpunkten, viel Gestaltungsspielraum und der Möglichkeit, eigene Akzente zu setzen
- Die Chance, persönliche Ziel- und Wertevorstellungen im Arbeitsalltag einzubringen und zu leben
Nicht nur einen Beruf, sondern eine Berufung als Führungskraft im Dienst am Nächsten!
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