Job Description
Dann komm in die SHL-Gruppe und teile mit uns die Leidenschaft für telemedizinische Gesundheitsversorgung. Mit unserer Arbeit stärken wir das gesundheitliche Selbstmanagement vieler Menschen und steigern somit deren Lebensqualität.
Unsere Dienstleistungen ergänzen die klassische medizinische Versorgung und ermöglichen einen sichereren Umgang mit Gesundheitsfragen, eine nachhaltige Vorsorge und eine lückenlose, komfortable Betreuung von Menschen mit chronischen Krankheiten.
Bei uns steht der Mensch im Mittelpunkt und das gilt nicht nur für unsere Kunden, sondern auch für unsere Mitarbeitenden. Wir haben Spaß an digitalen Themen sowie Innovationen und legen beim gemeinsamen arbeiten Wert auf Ehrlichkeit und Vertrauen. Ein wertschätzendes Miteinander ist uns genauso wichtig wie eine konstruktive Feedbackkultur.
Werde Teil der SHL-Gruppe und gestalte die medizinische Gesundheitsversorgung von Morgen aktiv mit! Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir einen IT Security Manager (m/w/d).
- Strategische Weiterentwicklung der IT-Sicherheit
- Erstellung von Informationssicherheitsrichtlinien und ggf. weiteren Regelungen sowie Kontrolle ihrer Einhaltung
- Steuerung und Koordination des Informationssicherheitsprozesses im Unternehmen
- Ausbau bestehender und Umsetzung neuer IT-Sicherheitsfunktionen sowie Realisierung und Überwachung von Informationssicherheitsmaßnahmen
- Ansprechpartner für Fragen der Informationssicherheit innerhalb der SHL Gruppe und für Dritte
- Gestaltung, Betrieb und strategische Weiterentwicklung unseres ISMS durch Unterstützung der Geschäftsleitung beim Festlegen und Anpassen der Informationssicherheitsleitlinie und Beratung rund um das Thema Informationssicherheit
- Erstellung von Informationssicherheitsrichtlinien und ggf. weiteren Regelungen sowie der Kontrolle ihrer Einhaltung, der Steuerung und Koordination des Informationssicherheitsprozess im Unternehmen sowie diesen gegenüber IT-Dienstleistern zu überwachen und bei allen damit zusammenhängenden Aufgaben mitzuwirken
- Ausbau bestehender und Umsetzung neuer IT-Sicherheitsfunktionen sowie Realisierung und Überwachung von Informationssicherheitsmaßnahmen
- Analyse von hochkomplexen Sachverhalten und Beteiligung bei Projekten mit IT-Relevanz für die Informationssicherheit
- Ansprechpartner für Fragen der Informationssicherheit innerhalb der SHL Gruppe und für Dritte
- Untersuchung von Informationssicherheitsvorfällen und Berichtserstattung an die Geschäftsführung
- Planung und Durchführung der Notfallplanung und von Notfallübungen
- Durchführung von internen Audits (diese sind unabhängig und unparteiisch durchzuführen)
- Aufrechterhaltung der Zertifizierung nach ISO/EN 27001
Berufliche Erfahrung und Fähigkeiten:
- ein abgeschlossenes Studium im Bereich (Wirtschafts-)Informatik, Ingenieurwesen
- ggf. auch ein kaufmännischer Studienabschluss mit Erfahrungen im IT-Bereich oder eine vergleichbare Qualifikation
- Zertifizierungen als CISA, CISM, CISS, ISO27001 Lead Auditor oder vergleichbar ODER
- mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in der Rolle des (stellvertretenden) Informationssicherheitsbeauftragten
- hohe Vertrautheit mit IT-Security Strategien, Konzepten, Standards und Prozessen einschließlich Cloud-Umgebungen
- fundiertes Wissen über Risiken in der Informationssicherheit und angemessener Schutzpraktiken sowie gute Kenntnisse der allgemeinen IT-Governance- und IT-Sicherheitsstandards (u.a. ISO 27001, BSI-Grundschutz)
- fundiertes Wissen im Themengebiet Datenschutz , um die Synergien zwischen Datenschutz und Informationssicherheit erschließen zu können
- tiefgehende Kenntnisse in neuen IT-Technologien und den hieraus erwachsenden möglichen Bedrohungsszenarien, sowohl im Bereich der IT-Infrastruktur als auch auf der Applikationsebene, einschließlich der Bereitschaft sich laufend weiterzubilden und neueste Entwicklungen aktiv zu verfolgen
- gute Projektmanagementkennnisse sowie
- sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrifz
Persönlichkeit:
- Kommunikationsfähigkeit
- Prozess- und Ergebnisorientierung
- Initiative und Eigenständigkeit
- Teamfähigkeit
- unternehmerisches Denken
- ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Überzeugungskraft
- im Fall von Zielkonflikten Finden von angemessenen, risikobasierten Lösungen gemeinsam mit den Beteiligten
- Zuverlässigkeit, Ziel- und Ergebnisorientierung
- eine selbstständige Arbeitsweise
- eine schnelle Auffassungsgabe im Hinblick auf technische Zusammenhänge
- ausgeprägte Teamfähigkeit, Verantwortungs- und Qualitätsbewusstsein kombiniert mit einer "Hands-on-Mentalität"
Natürlich haben wir attraktive Benefits für unsere Mitarbeitenden, welche Du auf unserer Karriereseite findest.
Aber der eigentliche Grund, warum Du in die SHL-Gruppe kommen solltest, ist: Wir sind nicht perfekt!
Auch bei uns begegnest Du den alltäglichen Problemen. Unser Bestreben ist es, das Beste aus dieser „Unperfektheit“ zu machen. Eine strukturierte Einarbeitung mit Hospitationen und Schulungen hilft Dir Dich schnell bei uns im Unternehmen zurecht zu finden. Durch flache Hierarchien hat jeder die Möglichkeit sich selbst einzubringen und Ideen können schnell und unkompliziert umgesetzt werden. Ein offenes und respektvolles Miteinander ist uns genauso wichtig, wie eine faire Gehaltsstruktur.