Job Description
Mitarbeiter*in (m/w/d) Stabsstelle Qualitätsmanagement und klinisches Risikomanagement
- Standort: Bonn
- Einsatzstelle: LVR-Klinik Bonn
- Vergütung: E 11–E 12 TVöD
- Arbeitszeit: Vollzeit / Teilzeit
- Beschäftigungsverhältnis: unbefristet
- Besetzungsstart: zum nächstmöglichen Zeitpunkt
- Bewerbungsfrist: 25.08.2024
Wer wir sind
Die LVR-Klinik Bonn ist eine nach modernsten Erkenntnissen geführte innovative Fachklinik für Psychiatrie, Psychotherapie und Neurologie mit 839 Betten und Plätzen sowie rund 1.700 Beschäftigten in insgesamt acht Abteilungen. Der Fachbereich Psychiatrie und Psychotherapie umfasst drei allgemeinpsychiatrische Abteilungen sowie jeweils eine Abteilung für Abhängigkeitserkrankungen und Gerontopsychiatrie. Die Kinder- und Jugendpsychiatrie ist durch eine eigene Klinik mit mehreren Standorten vertreten. Im Fachbereich Neurologie steht neben den Behandlungsmöglichkeiten für Erwachsene das Kinderneurologische Zentrum zur Verfügung.
Der Landschaftsverband Rheinland (LVR) arbeitet als Kommunalverband mit rund 22.000 Beschäftigten für die 9,8 Millionen Menschen im Rheinland. Mit seinen 41 Schulen, zehn Kliniken, 20 Museen und Kultureinrichtungen, vier Jugendhilfeeinrichtungen, dem Landesjugendamt sowie dem Verbund Heilpädagogischer Hilfen erfüllt er Aufgaben, die rheinlandweit wahrgenommen werden. Der LVR ist Deutschlands größter Leistungsträger für Menschen mit Behinderungen und engagiert sich für Inklusion in allen Lebensbereichen. „Qualität für Menschen“ ist sein Leitgedanke.
Die 13 kreisfreien Städte und die zwölf Kreise im Rheinland sowie die StädteRegion Aachen sind die Mitgliedskörperschaften des LVR. In der Landschaftsversammlung Rheinland gestalten gewählte Mitglieder aus den rheinischen Kommunen die Arbeit des Verbandes.
Der LVR steht für Vielfalt. Unser Ziel ist es, dies auch in unserer Beschäftigtenstruktur abzubilden.
Allgemeine Informationen über die LVR-Klinik Bonn finden Sie im Internet unter klinik-bonn.lvr.de und über den LVR unter lvr.de.
Als Stabsstelle sind Sie das Gesicht unseres Qualitätsmanagementsystems. 1.700 Kolleg*innen in einer der größten psychiatrischen Kliniken mit angeschlossener Neurologie warten auf Sie.
- Wir haben unser QM-System mit EFQM gefunden und freuen uns auf Ihre weitere Einführung und Entwicklung.
- Sie sorgen für reibungslose Prozesse, bei denen sich alle Beteiligten wohlfühlen. Es gelingt Ihnen, unterschiedliche Interessengruppen zusammenzuführen.
- Bei rechtlichen Vorgaben, Prüfungs- und Revisionsprozessen und in Projektgruppen geben Sie Sicherheit.
- Auch für Sie sind Befragungen (von Patient*innen, Mitarbeitenden) wichtig und Sie führen diese entsprechend von der Organisation bis zur Evaluation durch.
- Kolleg*innen aus dem pflegerischen und ärztlichen Bereich freuen sich auf Ihre Beratung in Audits und für Zertifizierungen sowie bei der Erstellung von QM-Dokumenten.
- In den besonders vertrauensvollen Aufgaben des Beschwerdemanagements und klinischen Risikomanagements arbeiten Sie eng mit dem Klinikvorstand zusammen.
Vergütung: E 11 TVöD (ggf. Anpassung, je nach Qualifikation und Aufgaben)
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Gesundheitswesen oder Ökonomie bzw. einen vergleichbaren Abschluss
Worauf es uns noch ankommt
Wünschenswert:
- Berufserfahrung im Gesundheitswesen von Vorteil
- Kommunikationsstärke über alle klinischen Gruppen und Hierarchien hinweg
- Methodenkompetenz, Prozessorientierung sowie Blick für Strukturen und Schnittstellen
- Sie denken digital, aber nehmen dennoch die richtigen Impulse aus den klinischen Prozessen auf
- Sie arbeiten gerne selbstständig und erschließen sich so auch Quellen und Informationen und verfügen über gutes Verhandlungsgeschick
Vor der Unterzeichnung eines Arbeitsvertrages ist gemäß dem Masernschutzgesetz ein Nachweis über einen ausreichenden Schutz gegen Masern vorzulegen (soweit Sie nicht vor 1971 geboren sind oder nachweislich nicht der gesetzlichen Impfpflicht unterliegen). Mit Ihrer Bewerbung erklären Sie sich mit dem Verfahren ausdrücklich einverstanden.
- Flexible Arbeitszeiten
- Homeoffice möglich nach Vereinbarung
- Renten- und Lebensphasenberatung
- Historische Arbeitsumgebung in einem landschaftlich reizvollen Umfeld
- Kantine
- Kostenloses WLAN
- Vielfältiges Aufgabengebiet
- Zentrale Lage
- Familienfreundliche Arbeitsbedingungen
- Betriebliche Altersversorgung im Tarifbereich
- Freien Eintritt in die LVR-Museen
- Rabattaktionen für Mitarbeitende
- Vermögenswirksame Leistungen
- Betriebliche Gesundheitsförderung und Sozialberatung
- Kostenlose Grippeschutzimpfung
- Chancengleichheit und Diversität
- Ideenmanagement mit Prämierungsoptionen
- Vielfältige Entwicklungs- und Fortbildungsmöglichkeiten
- Gute Anbindung an den ÖPNV
- Parkplätze