Job Description
Neue Wege gehen. Innovative Ideen verwirklichen. Die Zukunft der Mobilität mitbestimmen. Bei GRAMMER können Sie viel bewegen – auch für sich selbst. Als globaler Partner der Fahrzeugindustrie sind wir mit unseren beiden Unternehmensbereichen Automotive und Commercial Vehicles weltweit erfolgreich. Täglich entwickeln und produzieren wir Systeme für die Pkw-Innenausstattung sowie Fahrer- und Passagiersitze für Offroad-Nutzfahrzeuge, Lkw, Busse und Bahnen. Wir gestalten die Art und Weise, wie Menschen heute und in Zukunft mobil sind. Bringen Sie sich mit Ihren einzigartigen Talenten in die vielfältige GRAMMER-Community ein. Mehr als 14.000 Mitarbeiter:innen in 20 Ländern wollen gemeinsam mit Ihnen die Welt verändern.
Schichtleitung (m/w/d) Automotive-Fertigung
Standort: Oyten (Festanstellung)
- Einteilung der Mitarbeiter:innen an Arbeitsplätzen
- Schulung und Einarbeitung von Mitarbeiter:innen
- Selbstständige Feinsteuerung der Abarbeitung der Fertigungsaufträge im Rahmen der Vorgaben
- Führung der Schicht und Koordination der operativen Schnittstellen (Logistik, Qualität und Instandhaltung)
- Sicherstellung und Durchführung einfachster Instandhaltungs- und Wartungsaufgaben auf Basis von Vorgaben
- Einhaltung der Arbeits-, Umwelt- und Sicherheitsvorschriften sowie Sicherstellung der aktuell gültigen Betriebsvorschriften
- Abgeschlossene Berufsausbildung oder ähnliche Qualifikation
- Berufserfahrung in der Automobilbranche wünschenswert
Was sollen Sie sonst mitbringen?
- Interesse am Geschehen in einem weltweit agierenden Unternehmen
- Verantwortungsbewusstsein
- Teamfähigkeit
- Durchsetzungs- sowie Kommunikationsstärke
- Flexibilität, Zuverlässigkeit und Verbindlichkeit
- Bereitschaft zur Schichtarbeit
Das Wohlbefinden unserer Mitarbeiter:innen hat für uns oberste Priorität. Deshalb bieten wir Ihnen neben einer attraktiven und leistungsgerechten, tariflichen Vergütung zahlreiche Benefits, die Ihren Arbeitsalltag angenehmer gestalten. Dazu gehören u.a.:
- Eine subventionierte betriebliche Altersvorsorge
- Individuelle Angebote zur Stärkung der Gesundheit und Work-Life-Balance unserer Kolleg:innen
- Eine offene Unternehmenskultur und kollegiale Teamstruktur
- Eine qualifizierte Einarbeitung und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Corporate Benefits von namhaften Anbietern von Produkten und Dienstleistungen