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Klinikum Leverkusen gGmbH

Job Description

Das Klinikum Leverkusen, Akademisches Lehrkrankenhaus der Universität zu Köln, ist ein Krankenhaus der regionalen Spitzenversorgung mit Einrichtungen für eine hochqualifizierte Diagnostik, Therapie und Pflege. Mehr als 2.300 Menschen kümmern sich in 12 medizinischen Fachabteilungen mit 740 Betten, zahlreichen Zentren, im Service, der Verwaltung und den Tochtergesellschaften um die Gesundheit und das Wohlbefinden unserer Patientinnen und Patienten.

Wir suchen zur Verstärkung unseres Teams eine / einen

Teamleitung / Koordinator (m/w/d) für die Abrechnung privatärztlicher Leistungen nach GOÄ


  • Die Erstellung, Planung, Organisation und Sicherstellung einer qualifizierten, umfassenden Privat­abrechnung für stationäre und ambulante Behandlungen nach GOÄ in Zusammenarbeit mit der PVS
  • Die Koordination der Arbeitsabläufe und Vereinheitlichung der Prozesse
  • Die Erstellung von Arbeits- und Verfahrensanweisungen
  • Die Sicherstellung regelmäßiger Schulungen der Mitarbeitenden des Privatabrechnungsteams in der GOÄ-Abrechnung und damit des Aufbaus eines fundierten Abrechnungswissens
  • Die regelmäßige Evaluation und Unterstützung der Kliniken für ein optimales Abrechnungsergebnis
  • Das quartalsweise Controlling über ggf. noch nicht abgerechneten Fällen
  • Die gebührenrechtliche Prüfung von Abrechnungsdaten anhand der GOÄ
  • Die Korrespondenz mit Patienten, Krankenversicherungen und PVS
  • Die Unterstützung des medizinischen Personals bei der Koordination der Arbeitsabläufe und Ver­ein­heitlichung der Prozesse und deren Umsetzung sowie bei der Optimierung der Dokumentation für eine verbesserte Abrechnung

  • Eine abgeschlossene Berufsausbildung als Medizinische Fachangestellte (m/w/d) oder vergleichs­weise Ausbildung im medizinischen Bereich
  • Erfahrungen in der Abrechnung mit der GOÄ für stationäre und ambulante Patient:innen in verschiedenen Bereichen
  • Fähigkeit, seinen Kenntnisstand auf den aktuellen Stand zu halten und ein stetiges Interesse an Fort-/Weiterbildungen
  • Sicherer Umgang in den gängigen MS Office-Anwendungen
  • Strukturierte, zielorientierte und selbstständige Arbeitsweise
  • Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit

  • Eine betriebliche Gesundheitsförderung
  • Einen krisensicheren Arbeitsplatz bei einem innovativen Arbeitgeber mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag
  • Die Flexibilität von einer Vielzahl an unterschiedlichen Arbeitszeitmodellen
  • Die Dokumentation jeglicher geleisteter Arbeitszeit
  • Eine an den Aufgaben orientierte, angemessene Vergütung nach TVöD-K, inkl. der betrieblichen Altersvorsorge
  • Exklusive Mitarbeiterangebote der Vorteilswelt von corporate benefits
  • Eine Mitarbeiterverpflegung mit variablen Frühstücks- und Mittagsangeboten
  • Einen Standort mitten im lebendigen Rheinland mit guten Anbindungen an den öffentlichen Nahverkehr
  • Ein JobTicket (20,00 €) und ein Fahrradleasing im Rahmen der Entgeltumwandlung (JobRad)
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