Job Description
Gemeinsam mit unseren Verbundunternehmen stehen wir für eine sichere Daseinsvorsorge.
Als Stadtwerke Potsdam sorgen wir mit 1800 engagierten Mitarbeitenden täglich für eine lebens- und liebenswerte Stadt. Mit Leidenschaft und einem breiten Spektrum an Dienstleistungen wie Strom, Wasser, Wärme, Verkehr, Entsorgung und Beleuchtung tragen wir maßgeblich zur Lebensqualität der Menschen in unserer Stadt bei.
Werde jetzt Zukunftsgestalter*in bei der Stadtwerke Potsdam GmbH
Als Dachunternehmen für die verschiedenen städtischen Ver- und Entsorgungsunternehmen, den Verkehrsbetrieb, die städtischen Bäder, den kommunalen Fuhrparkservice und die Stadtbeleuchtung bewegen wir eine ganze Stadt.
Unsere Mission ist es, in allen unseren Geschäftsaktivitäten einen positiven Beitrag zu Gesellschaft und Umwelt zu leisten. Um diesem Anspruch gerecht zu werden, suchen wir einen
Compliance Manager (m/w/d)
Stellen-ID 1674466
der in dieser Schlüsselrolle die Geschäftsführung des SWP-Verbundes in Fragen des Menschenrechts- und Umweltrisikomanagements berät und das eingesetzte Menschenrechts-Komitee zur gemeinsamen Umsetzung der Anforderungen des Lieferkettensorgfaltspflichtengesetzes (LkSG) leitet. Disziplinarisch bist du der Stabsstellenleitung Compliance unterstellt.
- Konzeption und Implementierung: Du bist verantwortlich für die Entwicklung, Einführung, Steuerung, Überwachung und Dokumentation des LkSG-Risikomanagements innerhalb des gesamten SWP-Verbunds und sorgst für die Wirksamkeit des eingerichteten Lieferkettensorgfaltspflichten-Compliance-Managementsystems.
- Risikoanalysen: Du führst übergreifende Risikoanalysen durch und leitest daraus notwendige Präventions- und Abhilfemaßnahmen ab.
- Reporting: Du erstellst die (gesetzlich) geforderten Berichte und informierst regelmäßig die Geschäftsleitung zum Stand der Umsetzung des LkSG und ggf. notwendige Ad-hoc-Maßnahmen.
- Schulungen: Du konzipierst und realisierst Schulungsprogramme, die das Bewusstsein und Verständnis für LkSG-relevante Themen bei unseren Mitarbeitenden fördern und vertiefen.
- Beschwerdemanagement: Du unterstützt die Stabsstellenleitung beim Nachgehen von Beschwerden.
- Ausbildung: Du verfügst über ein abgeschlossenes Hochschulstudium oder einen vergleichbaren Abschluss, vorzugsweise mit einem Schwerpunkt in Betriebswirtschaft, Rechtswissenschaften oder einem verwandten Bereich.
- Fachliche Expertise: Du kannst Erfahrung im Bereich Compliance, idealerweise mit Bezug zum LkSG, vorweisen. Zudem bist du versiert darin, Projekte erfolgreich zu planen, zu leiten und zum Abschluss zu bringen .
- Kompetenzen: Du besitzt Kommunikationsvermögen und stellst im Umgang mit den Stakeholdern (m/w/d) komplexe Sachverhalte adressatengerecht dar. Deine ausgeprägte analytische Arbeitsweise ermöglicht es dir, Probleme zu erkennen und effektive Lösungen zu entwickeln. Deine Affinität zu softwarebasierten Tools rundet dein Profil ab.
- Ein Plus, aber kein Muss: Dein Verständnis von Supply-Chain-Prozessen und Management ist vorteilhaft und ermöglicht dir eine ganzheitliche Betrachtung unserer Lieferketten.
Zögere nicht, dich zu bewerben, auch wenn deine Qualifikationen nicht in jedem Punkt unseren Anforderungen entsprechen. Wir freuen uns auf dich!
Unsere Jobs sind so vielfältig wie du! Wir begrüßen die Bewerbung von allen Menschen, unabhängig von Geschlecht, sexueller Orientierung, geschlechtlicher Identität, ethnischer Herkunft oder anderer persönlicher Merkmale. Gern nehmen wir auch Bewerbungen in anonymisierter Form entgegen.
- Schlüsselrolle: In deiner Funktion trägst du aktiv dazu bei, dass Potsdam so lebenswert bleibt, wie es ist.
- Arbeitsplatzsicherheit: Eine unbefristete Festanstellung in einem krisensicheren Unternehmen.
- Work-Life-Balance: Familienfreundliche sowie flexible Arbeitszeiten bei 38 Wochenstunden und die Möglichkeit des mobilen Arbeitens.
- Vergütung: Eine tarifliche Vergütung nach AVEU mit 13. Monatsgehalt und einer erfolgsabhängigen Sonderzahlung plus Stromrabatt.
- Freie Zeit: 30 Tage Urlaub, Weihnachten und Silvester zusätzlich frei, Betriebsruhen zwischen Feiertagen sowie Angebote für Sabbaticals.
- Mobilität: Zuschuss zum VBB- oder Deutschland-Ticket.
- Gesundheit: Angebote zum Mitarbeitendenschwimmen, Übernahme arbeitsmedizinischer Wunschvorsorgen, höhenverstellbare und moderne Arbeitsplätze, Sport- und Mitarbeitendenevents u. v. m.
- Entwicklung: Vielfältige persönliche sowie berufliche Entwicklungsmöglichkeiten.
- Shopping: Über unser Corporate-Benefits-Portal erhältst du Zugang zu verschiedenen Vergünstigungen bei über 800 namhaften Produkt- und Eventanbietern, z. B. Adidas, Apple u. v. m.
Datenschutz ist uns sehr wichtig. Unsere näheren Informationen dazu stehen dir unter www.swp-potsdam.de/bewerbung-datenschutzhinweise zur Verfügung.
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