Job Description
Die Kreisstadt Groß-Gerau ist ein Mittelzentrum in zentraler Lage der Zukunftsregion Rhein-Main. Unsere Stadt setzt sich für die Belange von Schutzsuchenden und Geflüchteten ein und ist Träger der sozialpädagogischen Beratungsarbeit in verschiedenen Unterkünften und Stadtteilen.
Das Team der Flüchtlingssozialarbeit berät Schutzsuchende wie beispielsweise Asylbewerber und Obdachlose in formalen, lebensweltlichen und sozialen Angelegenheiten, ist eng verzahnt mit der Sozialberatung des Sozial- und Integrationsbüros und steht für den Auftrag des Amtes SIJuS – den sozialen Zusammenhalt innerhalb der Stadtgesellschaft.
Ihre zentrale Aufgabe besteht in der Beratung und Unterstützung von Schutzsuchenden und zugewanderten Menschen sowie deren Familien in Gemeinschaftsunterkünften und in privaten Wohnungen mit dem Ziel der gesellschaftlichen Integration und Teilhabe.
Ihr hauptsächlicher Einsatzort ist die neue Gemeinschaftsunterkunft für Geflüchtete in Groß-Gerau-Nord/Springberg, in der Sie im Team mit anderen Sozialarbeiter*innen tätig sind.
In dieser Position
- unterstützen sie bei der Integration von Menschen mit Zuwanderungsbiografie
- stärken sie deren Vernetzung und Teilhabe am gesellschaftlichen Leben
- beraten Sie sowohl zu formalen Angelegenheiten (z.B. Aufklärung Anerkennungsprozess, Sozialleistungen, Anerkennung ausländischer Berufs- und Studienabschlüsse, Sprachkurse, etc.) wie auch zu Dingen des alltäglichen sozialen Lebens
- leisten Sie Projekt- und Netzwerkarbeit zur Förderung der gleichberechtigen Teilhabe und des respektvollen Miteinanders
- nehmen Sie eine wichtige Mittlerposition zwischen alten und neuen Einwohner*innen unserer Stadt wahr
Sie passen zur Kreisstadt Groß-Gerau, wenn Sie
- über ein abgeschlossenes Studium (Bachelor, Diplom, Master) im Bereich Soziale Arbeit/Sozialpädagogik verfügen
- Soziale Kompetenz, Belastbarkeit, Konfliktfähigkeit, interkulturelles Verständnis und eine antidiskriminierende Grundhaltung mitbringen
- idealerweise Berufserfahrung in Migrationsarbeit mit unterschiedlichen Altersklassen mitbringen und über Fremdsprachenkenntnisse verfügen
- Grundlagen für die Organisation von Veranstaltungen / Gruppenarbeit beherrschen
- Lust auf die Arbeit im Team sowie auf selbständiges Arbeiten haben
- über eine strukturierte Arbeitsweise verfügen
- sicher mit MS-Office Anwendungen, Sozialen Medien und Online-Tools umgehen können
- In seltenen Fällen die Bereitschaft zum Dienst außerhalb der normalen Arbeitszeiten mitbringen
Bestenfalls über den Führerschein der Klasse B verfügen und dazu bereit sind, den privaten PKW für dienstliche Zwecke einzusetzen
Wir bieten Ihnen
- ein gutes Arbeitsklima, einen interessanten Arbeitsplatz mit hoher Selbstständigkeit, Eigenverantwortung und Gestaltungsspielraum
- die Mitarbeit in einem sehr engagierten Team
- vielseitige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten / Supervision
- flexible Arbeitszeiten im Rahmen unserer Gleitzeitregelung ohne Kernzeiten
- die Möglichkeit von mobilem Arbeiten nach der Probezeit
- betriebliche Altersvorsorge (ZVK)
- ein Premium-Jobticket zur Nutzung des gesamten RMV-Gebietes mit Mitfahrregelung
- 30 Tage Jahresurlaub plus Zusatzurlaub an Weihnachten und Sylvester sowie Geburtstagsfrei (Zeitgutschrift)
- Corporate Benefits, ein kostenloses Mitarbeiter-Vorteilsprogramm