Job Description
Besser digital.
Der Bereich Digital Commerce steht für ein vernetztes BAUHAUS der Zukunft durch Digitalisierung. Du bist ein digitaler Macher und brennst darauf, in einem agilen Umfeld deine strategischen und analytischen Fähigkeiten unter Beweis zu stellen? Dann ist unser Traineeprogramm Digital Strategy genau das Richtige für dich! Werde Teil unseres dynamischen Teams in der Abteilung People & Business Development; Du übernimmst von Anfang an Verantwortung in spannenden Projekten.
Für diese Stelle gibt es keine Bewerbungsfrist. Sie bleibt nur so lange ausgeschrieben, wie sie auch offen ist
- Als Trainee Digital Strategy (m/w/d) wirst Du innerhalb von 18 Monaten (Start 01.10.2024 oder nach Absprache) auf Deine Rolle als Digitaler Experte im Bereich People & Business Developments vorbereitet.
- Strategieplanung und Steuerung des Strategieprozesses - du arbeitest eng mit dem Team zusammen, um den Strategieprozess durchzuführen und weiterzuentwickeln
- Business Cases und Erfolgsmessung - du erstellst Business Cases für strategische Initiativen und wirkst an der Erfolgsmessung unserer Ziele mit
- Digitale Lösungen und Projekte - du arbeitest an Projekten zur Geschäftsentwicklung mit, von der Ideenfindung über die Pilotierung bis zur Umsetzung digitaler Lösungen
- Marktanalyse und Innovation - du führst Markt- und Wettbewerbsanalysen durch, erkennst neue Trends und identifizierst Chancen für unser Produktportfolio
- Veränderungsbegleitung und Agile Coaching - du begleitest Veränderungsprozesse im Unternehmen, unterstützt bei der Umsetzung neuer Strategien und hilfst der Organisation unter Nutzung agiler Methoden, kontinuierlich besser zu werden.
- Abgeschlossenes Studium in einem relevanten Studiengang wie BWL, Informatik, (Wirtschafts-)Ingenieurwesen oder vergleichbar
- Digital Mindset: Du denkst groß, setzt Dinge um und hast Spaß dabei
- Erste Praxiserfahrung im Bereich Strategie, Business Development, E-Commerce oder Projektmanagement
- Analytisches und strategisches Denken sowie eine ausgeprägte Kommunikations- und Präsentationsfähigkeit
- Strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise mit hoher Eigeninitiative
- Erfahrung mit Design Thinking, Product Management oder Lean Startup sind von Vorteil
- Teamgeist und soziale Kompetenz sowie fließende Deutsch- und Englischkenntnisse setzen wir voraus
- Betreuung durch kompetente Kolleg:innen, die dir mit Rat und Tat und regelmäßigem Feedback zur Seite stehen
- Einen sicheren Arbeitsplatz in einem international agierenden und beständig wachsenden Unternehmen
- Individuelle fachliche und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten
- Übernahme in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis bei guten Leistungen
- 30 Tage Jahresurlaub und flexible Arbeitszeiten neben der Kernarbeitszeit und ein attraktives Gehalt
- Exklusives Modell zur betrieblichen Altersversorgung mit attraktiven Arbeitgeberzuschüssen
- Weitere Zusatzleistungen wie z.B. vermögenswirksame Leistungen und Mitarbeitervorteile über Corporate Benefits
- Einkaufsvorteile durch die BAUHAUS-Mitarbeiterkarte
- Teamevents, wie zum Beispiel den BAUHAUS Firmenlauf oder die jährliche Betriebsfeier
Maren Kühn (HR/Recruiting) freut sich auf Ihre Online-Bewerbung über unser Bewerbungsformular - ohne Anschreiben und in weniger als 3 Minuten.
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