Job Description
DAS DUALE HOCHSCHULSTUDIUM MIT ZUKUNFT.
Die Duale Hochschule Baden-Württemberg (DHBW) ist mit rund 33.000 Studierenden an neun Studienakademien und drei Campus sowie dem Center for Advanced Studies die größte Hochschule Baden-Württembergs. Gemeinsam mit 9.000 ausgewählten Unternehmen sowie sozialen und gesundheitsnahen Einrichtungen sorgt die DHBW für einen in Theorie und Praxis exzellent qualifizierten Fach- und Führungskräftenachwuchs in den Bereichen Wirtschaft, Technik, Sozialwesen und Gesundheit.
Seit 1. Januar 2023 ist sie Teil der dualen European University EU4Dual.
Die DHBW Ravensburg bietet gemeinsam mit dem Campus Friedrichshafen Studienangebote in den Fakultäten Wirtschaft und Technik an. Im Studienjahr 2023/2024 studieren 3.500 Studierende an der DHBW Ravensburg.
Es ist folgende Stelle zu besetzen:
Hausmeister*in (m/w/d) für Hausdienste und Haustechnik
Stellenbeginn: ab 01.09.2024
Arbeitsort: Ravensburg
Stellenumfang: 100 % (39,5 Stunden pro Woche)
Dauer: unbefristet
Vergütung: je nach Qualifikation bis Entgeltgruppe 5 TV-L
Verfahrensnummer: RV-16-2024
- Betreuung und Überwachung von haustechnischen Einrichtungen in einzelnen Gebäuden am Standort Ravensburg
- Vorbereitung und Betreuung sämtlicher Seminarräume für den Lehrbetrieb in einzelnen Gebäuden, Unterstützung bei Aufbau und Kontrolle der Medienfunktionen und Überwachung der Reinigungsleistung sowie gelegentlich Unterstützung bei der Vorbereitung von Veranstaltungen (Bestuhlung etc.)
- Übernahme von Schließdiensten und Betreuung der Zutrittskontrolle nach Einsatzplan
- Grünpflege, Winter-, Post- und Fahrdienste sowie kleinere Instandhaltungs- und Reparaturarbeiten
- Unterstützung der Haustechnikkolleg*innen in Friedrichshafen im Vertretungsfall sowie gebäudeübergreifende Aushilfe bei Engpässen
- Abgeschlossene, handwerkliche Berufsausbildung
- Führerschein der Klasse B zwingend erforderlich
- Idealerweise MS Office-Kenntnisse
- Engagement sowie ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein
- Freundliches Auftreten und eine zuverlässige und kooperative Arbeitsweise
Neben einem vielseitigen Aufgabenfeld mit zahlreichen Gestaltungsspielräumen und der Möglichkeit, eigene Ideen und Konzepte umzusetzen, bieten wir u. a. folgende attraktive Rahmenbedingungen:
- Einen sicheren und modernen Arbeitsplatz mit unbefristeter Anstellung in Vollzeit (39,5 Wochenstunden) oder Teilzeit
- Eine leistungsgerechte Vergütung nach TV-L inkl. Zusatzrente (VBL), Jahressonderzahlung und Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen
- Gute Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten von 6 – 21 Uhr
- Möglichkeiten für bezahlte Freistellungen zur Ermöglichung einer persönlichen Auszeit sowie Jubiläumszuwendungen
- Moderne und mobile Arbeitsplatzausstattung
- Ein attraktives betriebliches Gesundheitsmanagement mit betrieblichen Gesundheitsangeboten (z. B. Rücken-Fit)
- Ein kollegiales und angenehmes Arbeitsklima
- Vielseitige und großzügige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Zuschuss zum Job Ticket BW
- Job-Rad-Leasing über JobBikeBW
- Vergünstigtes Essen in der Mensa
Die Vergütung richtet sich nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L). Bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen ist eine Vergütung bis Entgeltgruppe 5 TV-L möglich.
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