Job Description
Willst Du gemeinsam mit uns das 36.000 Kilometer lange Berliner Stromnetz fit halten, ausbauen und modernisieren? Willst Du Dich mit voller Kraft für unsere 3,7 Millionen Kund*innen und für eine nachhaltige Stadtgesellschaft engagieren?
Dann unterstütze uns zum nächstmöglichen Zeitpunkt als
Prozesskoordinator*in
im Fachgebiet Betrieb der Abteilung Metering in Berlin-Mariendorf.
Wir sind Stromnetz Berlin. Als Mitgestalter der Energiewende halten wir die Stadt am Laufen, geben ihr Energie und bringen sie zum Leuchten.
Mehr über uns erfährst Du hier: Über uns - Stromnetz Berlin
Als Teil der Abteilung Metering agiert das Fachgebiet Betrieb in einem dynamischen Umfeld. Spannende Themenfelder der Energiewende wie der Rollout von modernen Messeinrichtungen und intelligenten Messsystemen sowie der Gateway-Administration werden hier ausgestaltet und umgesetzt.
- Verantwortung für die Optimierung, Standardisierung und Automatisierung von Prozessen mit ihren jeweiligen Anforderungen der gültigen Marktregeln, Gesetzen und Verordnungen aus den Energiemärkten im Fachgebiet Betrieb innerhalb der bestehenden und zukünftigen IT-Systemlandschaft
- Analyse bestehender Prozesse und kontinuierliche Verbesserung der Prozessqualität
- Deine weiteren Aufgaben sind unter anderem:
- Du stimmst dich regelmäßig mit anderen Prozessmanager*innen fachgebietsübergreifend ab, um die strategische Weiterentwicklung des Bereichs zu unterstützen und berätst die Führungskräfte bezüglich Prozessmanagement sowie Automatisierungsaktivitäten
- Du überwachst die Prozessqualität anhand definierter KPl's und entwickelst Kennzahlen‑Dashboards
- einem erfolgreich abgeschlossenen (Fach-) Hochschulstudium mit betriebswirtschaftlichem, naturwissenschaftlichem oder ingenieurwissenschaftlichem Schwerpunkt oder einer vergleichbaren Qualifikation
- Spaß daran, sich in Systeme, Prozesse und Datenstrukturen einzuarbeiten.
- Verständnis für Zusammenhänge und Fähigkeit gemeinsam mit Kolleg*innen systemübergreifend eine plausible Datenlage herzustellen
- Begeisterung sowohl für konzeptionelle als auch für operative Tätigkeiten, einem scharfen Urteilsvermögen und Lust auf ein breites Aufgabenspektrum
- strukturierter und lösungsorientierter Arbeitsweise, Bereitschaft zur Übernahme von Verantwortung und Freude an der Arbeit in einem dynamischen Arbeitsumfeld mit Potential für persönliche Weiterentwicklung
- Plus aber kein Muss:
- Besonderes Interesse für Technik und energiewirtschaftliche Themen
- mehrjährige Berufserfahrung im Prozessmanagement und Verständnis für grundlegende Zusammenhänge zwischen Prozessen und IT-Umsetzung
- Fähigkeit zur proaktiven Vernetzung mit anderen Fachbereichen und Schnittstellenverantwortlichen, kombiniert mit einer offenen und wertschätzenden Kommunikation gegenüber Team und Kolleg*innen
- Work-Life-Balance: Für die Vereinbarung von Familie, Freizeit und Beruf bieten wir flexible Arbeitszeiten bei einer 37h-Woche, mobiles Arbeiten, 30 Urlaubstage im Jahr sowie weitere arbeitsfreie Tage sowie einem Jahresarbeitszeitkonto
- Persönliche Weiterentwicklung: Wir fördern Deine persönliche Entwicklung (z.B. durch Entwicklungsgespräche) und unterstützen durch individuelle Weiterbildungsmaßnahmen.
- Attraktive Vergütung: Wir bieten Dir eine Einstiegsvergütung zwischen 60.000 € – 72.000 €. Durch abweichende persönliche Voraussetzungen kann eine Eingruppierung zu Beginn auch niedriger erfolgen.
- Angenehmes Arbeitsumfeld: Unsere herzliche Arbeitskultur äußert sich unter anderem durch eine fundierte Einarbeitung im Rahmen eines strukturierten Prozesses sowie durch eine ausgeprägte, teamorientierte Arbeitsatmosphäre im gesamten Fachgebiet
- Standort Berlin: Du wohnst noch nicht in Berlin und Umgebung? Durch unsere Kooperation mit einem Berliner Wohnungsunternehmen unterstützen wir Dich beim schnellen Ankommen in Berlin.
Bunt – spannend – vielfältig – Berlin. Wir sind überzeugt von Vielfalt und Inklusion. Bewerbungen von Menschen jeglichen Alters, geschlechtlicher Identität, sexueller Orientierung sowie mit Migrationsgeschichte sind herzlich willkommen. Da wir uns Chancengleichheit und die berufliche Förderung von Frauen zum Ziel gesetzt haben, sind wir an Bewerbungen von Frauen besonders interessiert. Menschen mit Behinderung werden bei gleicher fachlicher Eignung besonders berücksichtigt.
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