Job Description
Die RASK Brandenburg GmbH ist ein erfahrenes mittelständisches Bauunternehmen, das sich auf Straßen-, Tief- und Ingenieurbau spezialisiert hat. Mit über 25 Jahren Erfahrung stehen wir für Qualität und Zuverlässigkeit.
Unser Name "RASK" stammt aus dem Skandinavischen und bedeutet "gesund" oder "vital", was unser gesundes Unternehmenswachstum symbolisiert. Wir legen Wert auf eine kollegiale Arbeitsatmosphäre und die Vereinbarkeit von Familie und Beruf.
Für unsere Niederlassung Tiefbau mit Sitz in Schönefeld OT Waltersdorf suchen wir ab sofort einen Baustellenabrechner (m/w/d) für die Bereiche Straßen-, Tief- und Erdbau sowie erneuerbare Energien (Bau von Umspannwerken, Biogas- oder Wasserstoff-Einspeiseanlagen) – QUEREINSTIEG möglich.
- Eigenverantwortliche und vertragskonforme Abrechnung von Leistungen im Erd-, Tief- und Straßenbau
- Eigenständige Erstellung der Aufmaße und Abrechnungsunterlagen
- Erstellen von Abschlags- und Schlussrechnungen
- Prüfung der Abrechnungsunterlagen unserer Nachunternehmer
- Abstimmung mit den Bauleitern und Polieren zur erfolgreichen Steuerung und Kontrolle der Abrechnung
- Vermessungsarbeiten GPS-gestützt (nicht zwingend erforderlich)
- einschlägige Berufserfahrung in einem vergleichbaren Tätigkeitsumfeld oder engagierter Berufsanfänger mit ausgeprägtem Interesse an Tief- und Straßenbau
- motivierte Quereinsteiger sind ebenfalls willkommen
- Kenntnisse der VOB und des Bauvertragsrechts, wünschenswert
- Sicherer Umgang mit MS Office
- Kenntnisse in einem Kalkulations- und Abrechnungsprogramm, wünschenswert
- Führerschein der Klasse B
- selbstständiges, kunden- und betriebswirtschaftlich orientiertes Denken
- g ewissenhafte und strukturierte Arbeitsweise
- unbefristeten Arbeitsvertrag
- 30 Tage Urlaub, zusätzliches Urlaubsgeld
- attraktive und verhandelbare Vergütung sowie Leistungsprämien
- Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
- Dienstwagen (individuelle Ausstattung) mit privater Nutzung
- moderne Ausstattung (Laptop, Tablet, Smartphone)
- flexible und eigenverantwortliche Arbeitsgestaltung
- Förderung der beruflichen Weiterentwicklung
- flache Hierarchien, regelmäßige Firmenevents
- Zuschuss bei Kita-Gebühren
- kostenlose Getränke am Arbeitsplatz
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