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Strebel GmbH & Co. KG

Job Description

Unser Familienunternehmen befindet sich seit über 80 Jahren im Gewerbegebiet Garching/Hochbrück. Wir entwickeln, vermieten und verwalten mittels mehrerer Objektgesellschaften den eigenen gewerblichen Immobilienbestand in unserem Firmenverbund.

Aufgrund einer Nachfolge nach über 10 Jahren suchen wir zur Verstärkung unseres Teams aktuell eine Finanzbuchhalter/in, der/die unser Unternehmen mit seiner/ihrer Fachexpertise bereichert und unterstützt.

Bei uns erwartet Sie ein kleines, motiviertes und familiäres Team mit flacher Hierarchie, kurzen Entscheidungswegen, flexiblen Arbeitszeiten sowie ein interessantes Aufgabenspektrum und fachliche Entwicklungsmöglichkeiten. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!


  1. Laufende Buchhaltung von Debitoren und Kreditoren einschließlich USt.-VA und Mahnwesen
  2. Lohn- und Gehaltsabrechnung und -buchhaltung inkl. aller Meldungen
  3. Eigenständige Abwicklung der laufenden Mietbuchhaltung für Gewerbe- sowie gemischt genutzter Immobilien
  4. Fakturierung
  5. Erstellung von Mietzinsberechnungen und Mietzinserhöhungen
  6. Kontenabstimmung, Kontenklärung sowie Stammdatenpflege
  7. Schriftverkehr & Mieterkorrespondenz
  8. Prüfung und Kontierung von Eingangsrechnungen
  9. Vorbereitung Betriebskostenabrechnung
  10. Abwicklung des Zahlungsverkehrs
  11. Kassenführung

  1. Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Schwerpunkt Finanzbuchhaltung oder eine vergleichbare Qualifikation
  2. Fundierte Berufserfahrung im Bereich Rechnungswesen (Debitoren, Kreditoren, Hauptbuch)
  3. Erfahrung in der Immobilienwirtschaft/Mietverwaltung von Vorteil
  4. Sicherer Umgang mit dem MS Office-Paket, insbesondere Excel
  5. Ausgeprägtes Zahlenverständnis und analytisches, strukturiertes Denkvermögen
  6. Strukturierte, zuverlässige, terminorientierte sowie lösungsorientierte Arbeitsweise
  7. Team- und Kommunikationsfähigkeit sowie ein hohes Verantwortungsbewusstsein
  8. Eigenständige und sorgfältige Arbeitsweise in Hands-on-Mentalität und hoher Eigeninitiative


  1. Flexible Arbeitszeitmodelle in Voll- oder Teilzeit, 4-Tage-Woche zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie möglich
  2. 30 Tage Urlaub bei Vollzeit, Gleitzeit, keine Überstunden
  3. Attraktive Vergütung mit Zusatzleistungen wie z.B. steuerfreie Benefitkarte
  4. Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in einem krisenstabilen Umfeld
  5. Ein vielseitiges Aufgabengebiet in einem regional tätigen Familienunternehmen
  6. Möglichkeiten zur Weiterbildung
  7. Moderne Arbeitsplatzausstattung mit höhenverstellbarem Schreibtisch in hellen klimatisierten Einzelbüros
  8. Betriebsurlaub über Weihnachten und Silvester
  9. Direkte Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung, keine Führungsverantwortung
  10. Mitarbeiterevents u.a. Weihnachtsfeier, Sommerfest
  11. Tee, Kaffee und frisches Obst, Gummibärchen für die gute Laune und Eis zur Abkühlung im Sommer
  12. Gute Anbindung an die öffentlichen Verkehrsmittel (U6 Garching/Hochbrück), Bushaltestelle vor dem Haus
  13. Eigener Stellplatz für Fahrrad / PKW direkt vor dem Büro
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