Job Description
Die Technische Universität München betreibt mit der Forschungs-Neutronenquelle Heinz Maier-Leibnitz (FRM II) in Garching bei München eine der leistungsfähigsten und modernsten Neutronenquellen weltweit. Als Serviceeinrichtung für die Wissenschaft und Dienstleister für die Industrie nehmen wir eine Spitzenstellung im Bereich der Forschung mit Neutronen und deren technischer Nutzung ein.
Zur Unterstützung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit (40h/Woche) einen Ingenieur (m/w/d) im Bereich Beckeneinbauten und Heiße Zelle.
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Betrieb und Wartung der Einbauten im Reaktorbecken und der Heißen Zelle, ggf. deren technische Weiterentwicklung und Nutzung.
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Koordination und Durchführung von Arbeiten im Reaktor- und Absetzbecken sowie in der Heißen Zelle, inkl. der Zusammenarbeit mit Sachverständigen und Fremdfirmen sowie anderen Abteilungen am FRM II.
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Durchführung sowie Vor- und Nachbereitung von Inspektionen, Wartungs- und Instandsetzungsarbeiten sowie wiederkehrenden Prüfungen.
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Erstellen von Technischer Dokumentation.
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Bei Ihren Aufgaben, nicht nur während der Einarbeitung, werden Sie von erfahrenen Kolleginnen und Kollegen unterstützt.
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Sie haben ein ingenieur- oder naturwissenschaftliches Studium (BSc. Univ./FH) in den Fachrichtungen Maschinenbau, Verfahrenstechnik, Anlagenbau, Nukleartechnik o. ä. erfolgreich abgeschlossen und verfügen idealerweise über Berufserfahrung im Projektmanagement und Anlagen- bzw. Maschinenbau. Gerne geben wir auch qualifizierten und engagierten Berufseinsteigern eine faire Chance.
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Sie haben eine überzeugende „Hands-on“ Mentalität und greifen auch gerne selbst zum Werkzeugkasten.
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Kenntnisse in CAD und moderner EDV setzen wir als selbstverständlich voraus.
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Sie zeichnet die Bereitschaft aus, sich selbstständig weitere Kenntnisse anzueignen.
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Sie verfügen über gute Kommunikationsfähigkeiten.
- Aufgrund des umfangreichen Behördenkontakts sind sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift erforderlich.
Der hohe Sicherheitsstandard unserer Einrichtung erfordert die atomrechtliche Zuverlässigkeit der Beschäftigten. Dazu werden entsprechende Überprüfungen durchgeführt.
Am FRM II gilt ein flexibles Arbeitszeitmodell mit elektronischer Zeiterfassung, in dem Mehrarbeit voll ausgeglichen wird. Weitere Vorzüge sind die betriebliche Altersvorsorge und, neben 30 Urlaubstagen, noch zwei weitere freie Tage (24.12. & 31.12), sowie ein unterstützender Personalrat.
Als Mitarbeiter oder Mitarbeiterin des FRM II können Sie von vielen weiteren Angeboten der TUM profitieren, wie
- Gesundheitsangeboten der TUM
- TUM Hochschulsport
- umfangreichen TUM-internen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Kinderbetreuung der TUM (nach Verfügbarkeit)
- sehr gute Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel
Die Stelle wird nach TV-L vergütet und ist auf 2 Jahre befristet. Die Stelle ist für die Besetzung mit schwerbehinderten Menschen geeignet. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt eingestellt. Die TUM strebt eine Erhöhung des Frauenanteils an. Bewerbungen von Frauen werden daher ausdrücklich begrüßt.