Job Description
Mit rund 625 Betten an den Standorten Bad Homburg, Usingen und Königstein ist die Hochtaunus-Kliniken gGmbH der stationäre Vollversorger im Hochtaunuskreis und akademisches Lehrkrankenhaus der Universität in Frankfurt am Main.
Mit unseren Neubauten an den beiden Standorten Bad Homburg und Usingen positionieren wir uns mit einem umfassenden, interdisziplinären und integrierten Angebot in der regionalen Kliniklandschaft.
- Sie sind für das operative Personalcontrolling verantwortlich und fungieren als kompetenter Ansprechpartner (m/w/i) für alle Fragen rund um HR-Kennzahlen
- Sie sind für die Erstellung von Personalstatistiken und Personalberichten mit Soll-Ist-Vergleichen und Ist-Ist-Vergleichen zuständig
- Betreuung des PpUG-Berichtswesens sowie Monitoring der Veränderungen der gesetzlichen Rahmenbedingungen
- Ermittlung des Pflegebudgets für die Budgetverhandlungen
- Die Analyse und Kommentierung der Berichtsergebnisse zur Vorbereitung von Budgetgesprächen gehört ebenso zu Ihrem Aufgabengebiet, wie die Beratung der Führungskräfte und Geschäftsführung zur operativen Umsetzung der Analyseergebnisse, z. B. durch Personalbedarfsberechnung und –planung
- Sie wirken bei verschiedenen Budgetthemen (insbesondere Pflegebudget), bei der Wirtschaftsplanerstellung und den Monats- und Jahresabschlussarbeiten (z.B. Rückstellungen) mit
- Die Weiterentwicklung des Personalcontrollings und Beschreibung der Prozesse runden Ihr Aufgabenspektrum ab
- Sie haben ein betriebswirtschaftliches Studium erfolgreich abgeschlossen und konnten bereits Erfahrungen im Bereich Personalcontrolling, idealerweise im Krankenhausumfeld, sammeln.
- Alternativ verfügen Sie über eine qualifizierte kaufmännische Berufsausbildung mit entsprechenden Fortbildungen im Controlling/Personalcontrolling und mehrjähriger Berufserfahrung
- Sie haben fundierte Excel-Kenntnisse. Diese setzen Sie ein, um komplexe Auswertungen zu erstellen und adressatengerecht aufzubereiten
- Sie besitzen Gestaltungswillen, eine ausgeprägte analytische Denkweise, eine sehr starke IT- und Zahlenaffinität sowie ein gutes Verständnis für komplexe Zusammenhänge und Prozesse
- Ein sensibler Umgang mit Unternehmensdaten ist für Sie selbstverständlich
- Teamfähigkeit und die Fähigkeit, sich auf die Anliegen unterschiedlichster Gesprächspartner einzustellen, runden Ihr Profil ab
- eine strukturierte Einarbeitung
- ein interessantes und anspruchsvolles Aufgabengebiet
- ein freundliches und kompetentes Team
- attraktive Arbeitsbedingungen durch die Tarifanwendung des TVöD-K
- eine tariflich geregelte betriebliche Altersversorgung
- ein kostenfreies JobTicket für das gesamte RMV-Gebiet
- gute Erreichbarkeit mit den öffentlichen Verkehrsmitteln
- die Möglichkeit zur Nutzung unserer Dienstradleasing-Angebote
- flexible Kinderbetreuung in der direkt neben der Klinik gelegenen Kindertagesstätte