Job Description
Die Zentralstelle für die Weiterbildung im Handwerk e. V. (ZWH) ist eine bundesweit tätige Dienstleistungseinrichtung der Handwerksorganisation mit Sitz in Düsseldorf und Berlin. Wir entwickeln für die Bildungsstätten des Handwerks Lehrgangskonzepte, Lehrgangsunterlagen und Prüfungsaufgaben, qualifizieren Ausbilder*innen, Dozierende und Prüfer*innen, beraten in Fragen des Bildungsmanagements und bieten Dienstleistungen in den Bereichen Digitales Lernen, Nachhaltigkeit sowie Veranstaltungsmanagement an. Im Auftrag der EU sowie von Bundes‐ und Landesministerien führen wir nationale und internationale Projekte zu arbeitsmarkt‐ und bildungspolitischen Fragestellungen durch. Für unseren Standort in Düsseldorf suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n
Moodle-Entwickler*in (m/w/d) mit Schwerpunkt Plugin- u. Schnittstellen-Entwicklung
- Plugin‐Entwicklung für Moodle 4.x
- Operative Betreuung unserer Lernplattform (Moodle 4.x)
- Kundenservice und Beratung bzgl. Plugins und Funktionen
- Individualisierung des LMS‐Designs / Anpassung des Userinterfaces
- Kenntnisse in PHP 8.x Entwicklung (prozedural und objektorientiert)
- Erfahrung mit Lernmanagementsystemen
- Kenntnisse in HTML und CSS
- Kenntnisse in Laravel sind vorteilhaft, aber nicht zwingend erforderlich
- Du zeichnest Dich durch eine hohe Teamfähigkeit, Einsatzbereitschaft sowie ausgeprägte Kommunikationsund Präsentationsfähigkeit aus und hast Freude daran, Dich in neue Aufgaben/Themengebiete einzuarbeiten.
- Du verfügst über eine abgeschlossene Ausbildung oder ein abgeschlossenes Bachelor‐Studium im Bereich Multimedia, Medieninformatik, Mediendidaktik, Mediengestaltung oder eine ähnliche Qualifikation, bist aber auch als Quereinsteiger*in mit relevanten Fachkenntnissen bei uns sehr willkommen.
- Eine analytische, konzeptionelle und eigenständige Denkweise ist für Dich selbstverständlich.
- Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem vielfältigen Umfeld mit Weiterbildungsmöglichkeiten
- Eine leistungsorientierte und qualifikationsgerechte Vergütung in Anlehnung an den Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD)
- 31–33 Tage Urlaubsanspruch und Sonderzahlungen
- Ein flexibles und geregeltes Arbeitszeitmodell, Mobile Office (auch innerhalb der EU möglich) inkl. vollständiger Ausstattung (u. a. Diensthandy, Laptop, Monitor)
- Benefits wie bspw. Fahrradleasing oder Deutschlandticket und zusätzliche Versicherungsleistungen
- Eine sehr teamorientierte und kollegiale Unternehmenskultur
- Regelmäßig frisches Bio‐Obst sowie Getränke im Büro