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Job Description

Die Deutsche Rentenversicherung Bund ist der größte deutsche Rentenversicherungsträger und damit ein Grundpfeiler der sozialen Sicherheit in Deutschland. Wir begleiten die Menschen ihr gesamtes Leben lang – vom Berufsanfang bis ins Rentenalter. 23,3 Millionen Versicherte, 9,6 Millionen Rentner*innen sowie 3,5 Millionen Arbeitgeber*innen verlassen sich auf uns.

Für die Personalabteilung - Bereich Nachwuchskräfte suchen wir Sie zur Besetzung mehrerer Stellen als

Lernberater*in Ausbilder*in (m/w/div)

Ort: Berlin Verwaltungsstandort
Eintrittsdatum: Sofort
Bewerbungsfrist: 19.08.2024
Ausschreibungsnummer: 20-057-2024
Beschäftigung: Vollzeit (Teilzeit ist grundsätzlich möglich)
Vergütung: E11 TV EntgO-DRV

Tätigkeitsbereich
Die Abteilung Personal ist mit rund 1000 Mitarbeitenden ein wichtiger Gestalter in der DRV Bund mit rund 26.000 Mitarbeitenden. Als Lernberater*in bilden Sie Auszubildende zur*zum Sozialversicherungsfachangestellten nach einem auf die Anforderungen des späteren Arbeitseinsatzes abgestimmten Konzept der engen Verknüpfung von Theorie- und Praxisinhalten aus. Nach dem gleichen Verständnis begleiten Sie Studierende des Studiengangs Sozialversicherungsrecht LL.B während der Praxismodule. Die Ausbildung erfolgt in LernLabs - offene multifunktional ausgestattete Lernorte, wo die Nachwuchskräfte dabei unterstützt werden, hinreichend breite berufliche Kompetenzen zu entfalten.

• Sie begleiten ganzheitlich die Nachwuchskräfte auf ihrem Lernweg
• Sie vermitteln theoretisches und praktisches Wissen und Fähigkeiten an die Nachwuchskräfte im LernLab
• Sie gestalten die Lehr- und Lerninhalte auf der Lernplattform ILIAS und integrieren diese in die Ausbildung
• Sie wirken bei der Erstellung von Prüfungen und Beurteilen der Leistungen der Nachwuchskräfte mit
• Sie bearbeiten und entscheiden über Sachverhalte aus dem Versicherungs-, Beitrags- und Leistungsrecht in Ihrem Zuständigkeitsbereich
• Sie nehmen an Marketingmaßnahmen zur Gewinnung und Bindung von Nachwuchskräften teil

• Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene Hochschulbildung (Bachelor, Diplom FH oder gleichartig) im Bereich Sozialversicherung bzw. über eine erfolgreich abgeschlossene Fortbildung zum/zur Sozialversicherungsfachwirt*in oder eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Sozialversicherungsfachangestellte*r
• Sie haben nachweisbare mehrmonatige aktuelle Berufserfahrung in mindestens einem der Themengebiete der Sozialversicherung (Deutsche Rentenversicherung, Gesetzliche Krankenversicherung, Pflegeversicherung, Gesetzliche Unfallversicherung, Arbeitslosenversicherung)
• Sie verfügen über eine hohe soziale Kompetenz und Teamorientierung in der Zusammenarbeit aller an der Ausbildung Beteiligten und haben Interesse, Nachwuchskräfte in ihrer fachlichen und persönlichen Entwicklung zu begleiten und zu fördern
• Sie sind in der Lage Ihre eigenen Vorgehensweisen im Ausbildungsprozess zielgerichtet zu steuern und flexibel Prioritäten zu setzen
• Sie bringen gerne eigene Ideen ein und fördern die Zusammenarbeit aller an der Ausbildung Beteiligten
• Sie sind bereit, den erforderlichen Nachweis über berufs- und arbeitspädagogische Kenntnisse in der Ausbildereignungsverordnung – soweit er nicht vorliegt – in einem angemessenen Zeitraum zu erbringen

• Die Möglichkeit der Mitgestaltung und des Mitaufbaus der LernLabs zur Verbindung des analogen und digitalen Lernens in einer modernen Arbeitsumgebung in den LernLabs am Fehrbelliner Platz und dem Dienstgebäude Berlin-Treptow „Treptowers“
• Bei der Einarbeitung in die Tätigkeit werden Sie von erfahrenen Kolleg*innen begleitet und haben die Möglichkeit an Qualifikationsmaßnahmen teilzunehmen
• Alle an der Ausbildung beteiligten Mitarbeitenden durchlaufen die Qualifizierungsmaßnahme „Ausbildung der Ausbilder*innen“.
• Alle Lernberatenden nehmen an folgenden Qualifikationsmaßnahmen teil:
  
  • Unterricht I
  • Klausurtechnik und Bewertung
  • Prüfungsmethodik und -psychologie
  • Methodik/Didaktik digitaler Lernmethoden

Es finden regelmäßige Informationsrunden für die Mitarbeitenden der LernLabs durch den Bereich Betreuung (2091), zum Beispiel zu Kommunikationsthemen oder zu Beurteilungsgrundsätzen statt.

Weitere Informationen
Zur Besetzung der Position werden wir mit den qualifiziertesten Bewerber*innen Auswahlgespräche führen.

Die Deutsche Rentenversicherung Bund hat sich die berufliche Förderung von Frauen zum Ziel gesetzt. Wir sehen daher Bewerbungen von Frauen mit besonderem Interesse entgegen.

Menschen mit einer Schwerbehinderung oder ihnen Gleichgestellte im Sinne von § 2 Abs. 2 und 3 SGB IX werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Begrüßt werden Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten.

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