Job Description
Möchten Sie Ihre Ideen in nutzbringende und sinnvolle Technologien verwandeln? Ob im Bereich Mobility Solutions, Consumer Goods, Industrial Technology oder Energy and Building Technology - mit uns verbessern Sie die Lebensqualität der Menschen auf der ganzen Welt. Willkommen bei Bosch.
Die Bosch Thermotechnik GmbH freut sich auf Ihre Bewerbung!
Anstellungsart: Unbefristet
Arbeitszeit: Vollzeit
Arbeitsort: Lollar
- Als Business Partner verantworten Sie die Betreuung eines oder mehrerer Business Teams. Dabei sind Sie Ansprechperson der Business Owner für alle kaufmännischen Anliegen.
- Zu Ihren Aufgaben gehören ebenfalls die Analyse der Produktprofitabilität inkl. Ableitung von Maßnahmen gemeinsam mit den Business Teams und anderen Schnittstellen sowie Wirtschaftlichkeitsrechnungen und Ratio-Projekte.
- Sie übernehmen das Reporting (monatliche Berichtserstattung, Budgetplanung, Forecasting) für die Produktgruppen "Floor-Standing and Commercial Boiler" und "Hydraulics and Accessories". In diesem Zusammenhang entwickeln Sie Controlling-Tools sowie -methodiken kontinuierlich weiter und stellen so ein effizientes Standardreporting sicher.
- Als Expertin bzw. Experte überwachen Sie ausgewählte KPIs in der P&L. (z.B. Materialkosten, Werk/Supply Chain Kosten) und stehen mit relevanten Schnittstellen im Austausch.
- Nicht zuletzt nutzten Sie das Potential von BI-Tools und implementieren diese bei Ihren täglichen Aufgaben.
- Ausbildung: abgeschlossenes Hochschulstudium der Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbar, idealerweise mit Schwerpunkt Controlling
- Erfahrungen und Know-how: fundierte Controlling-Kenntnisse durch mehrjährige Praxiserfahrung (idealerweise im BU/Werkscontrolling), sehr gute Kenntnisse in MS Office (insb. Excel, Power Point), IBM TM1 sowie SAP wünschenswert, Erfahrung in der Anwendung und Implementierung von BI-Tools (z.B. PowerBI)
- Persönlichkeit und Arbeitsweise: Sie haben eine strukturierte und effiziente Arbeitsweise und arbeiten ergebnisorientiert an unternehmerischen Entscheidungen
- Begeisterung: Spaß an der Zusammenarbeit im Team und daran, den Status-Quo in gemeinsamen Diskussionen zu hinterfragen
- Sprachen: sehr gutes Deutsch und Englisch in Wort und Schrift
- Work-Life-Balance: Flexibles Arbeiten hinsichtlich Zeit, Ort und Arbeitsmodell.
- Gesundheit und Sport: Breites Angebot an Gesundheits- und Sportaktivitaeten.
- Kinderbetreuung: Vermittlungsservice fuer Kinderbetreuungsangebote.
- Mitarbeiterrabatte: Verguenstigungen fuer Mitarbeiter.
- Freiraum fuer Kreativitaet: Freiraeume fuer kreatives Arbeiten.
- Betriebliche Sozialberatung und Pflege: Sozialberatung und Vermittlungsservice fuer Pflegedienstleistungen.
Die zukuenftige Personalabteilung oder der Fachbereich informiert gerne ueber den individuellen Leistungskatalog.
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