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Job Description

Life is always about becoming… Im Leben geht es darum, sich auf eine Reise zu begeben, um die beste Version unseres zukünftigen Selbst zu werden. Während wir Neues entdecken, stellen wir uns Herausforderungen, meistern sie und wachsen über uns hinaus.

Bewerben Sie sich bei Mercedes-Benz und finden Sie den Aufgabenbereich, in dem Sie Ihre Talente individuell entfalten können. Dabei werden Sie von visionären Kolleginnen und Kollegen unterstützt, die Ihren Pioniergeist teilen. Bei uns einzusteigen bedeutet, Teil eines globalen Teams zu werden, dessen Ziel es ist, die begehrenswertesten Automobile der Welt zu bauen. Together for excellence.

Stellennummer: MER0003ALN
Die Mercedes-Benz Group AG ist eines der erfolgreichsten Automobilunternehmen der Welt. Mit der Mercedes-Benz AG gehört der Fahrzeughersteller zu den größten Anbietern von Premium- und Luxus-Pkw und Vans.

Wir sind erster Ansprechpartner zum Thema Lean Management (Mercedes-Benz Produktionssystem) in der Automobil-Sparte. In der Rolle als internes Trainingscenter entwickeln wir Trainingskonzepte zum Thema Lean für das Unternehmen weiter, führen Beratungen zu Qualifizierungsthemen durch und trainieren Führungskräfte sowie Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter.

Wir bieten Ihnen für die Dauer von 6 Monaten eine Praktikantenstelle im zentralen Trainingscenter der MPS (Mercedes-Benz Produktionssystem) Lernplattform an. Unser organisatorisches Headquarter befindet sich in Untertürkheim, Ihre Tätigkeit üben Sie jedoch direkt auf unseren praxisorientierten Lernplattformen im Werk Sindelfingen oder Untertürkheim (Bad Cannstatt) aus.

Diese Herausforderungen kommen u. a. auf Sie zu:

• Weiterentwicklung der MPS Lernplattformen im Werk Sindelfingen/Untertürkheim
• Mitentwicklung von Konzepten für Schulungen und deren Marketing
• Design und Optimierung einzelner Flächenelemente unserer Lernplattformen
• Optimierung von Unterlagen für unsere Schulungen sowie deren Vor- und Nachbereitung
• Gestaltung und Optimierung von Web-based-Trainings und anderen digitalen Lernaktivitäten

• Studiengang mit Schwerpunkt im Bereich Marketing, Kommunikationsmanagement, Pädagogik, Medienmanagement, Grafikdesign oder vergleichbar
• Sichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Sicherer Umgang mit MS-Office Programmen (insb. PowerPoint, Word und Excel)
• Teamorientierte Arbeitsweise
• Strukturiertes, eigenverantwortliches Denken und Handeln
• Kreativität und Eigeninitiative
• Kooperationsfähigkeit und Spaß am Umgang mit Menschen

Bitte beachten Sie, dass Ihr Praktikum an diesem Standort einen vorgeschriebenen Pflichtanteil aufweisen muss.

Zusätzliche Informationen:

Ganz ohne Formalitäten geht es natürlich auch bei uns nicht. Daher bitten wir Sie, sich ausschließlich online zu bewerben und Ihrer Bewerbung einen Lebenslauf, aktuelle Immatrikulationsbescheinigung mit Angabe des Fachsemesters, aktueller Notenspiegel, relevante Zeugnisse, ggf. Pflichtpraktikumsnachweis und Nachweis über die Regelstudienzeit (max. Gesamtgröße der Anhänge 5 MB) beizufügen sowie im Online-Formular Ihre Bewerbungsunterlagen als "relevant für diese Bewerbung" zu markieren.

Weiterführende Informationen zu den Einstellkriterien finden Sie "hier".

Angehörige von Staaten außerhalb des europäischen Wirtschaftsraums schicken ggf. bitte ihre Aufenthalts-/Arbeitsgenehmigung mit.

Wir freuen uns insbesondere über Onlinebewerbungen schwerbehinderter und ihnen gleichgestellter behinderter Menschen. Bei Fragen können Sie sich unter [email protected] zudem an die Schwerbehindertenvertretung des Standorts wenden, die Sie gerne nach Ihrer Bewerbung im weiteren Bewerbungsprozess unterstützt.

Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass wir keine Papierbewerbungen mehr entgegennehmen und es keinen Anspruch auf Rückversand gibt.

Fragen zum Bewerbungsprozess beantwortet Ihnen gerne HR Services per Mail an [email protected] oder per Telefon: 0711/17-99000 (Montag bis Freitag zwischen 10-12 Uhr und 13-15 Uhr).

• Essens­zulagen
• Mit­arbeiter­handy möglich
• Mit­arbeiter­rabatte möglich
• Mit­arbeiter­beteili­gung möglich
• Mit­arbeiter Events
• Coaching
• Flexible Arbeits­zeit möglich
• Hybrides Arbeiten möglich
• Gesund­heits­maß­nahmen
• Betrieb­liche Alters­ver­sorgung
• Mobilitäts­angebote

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