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Kreis Steinburg

Job Description

Der Kreis Steinburg vereint aufgrund seiner Lage im Südwesten Schleswig-Holsteins die Vorteile des Lebens in der Metropolregion Hamburg und des Lebens im Grünen miteinander. Umgeben von Nord-Ostsee-Kanal, Elbe und Stör, ist das Kreisgebiet geprägt von der hügeligen Geest- und der saftig grünen Marschlandschaft. Zum Kreis Steinburg mit rund 132.500 Einwohner*innen gehören fünf Städte und 106 Gemeinden. Die Kreisverwaltung mit über 700 Mitarbeiter*innen versteht sich als moderner Dienstleistungsbetrieb mit einer innovativen und zukunftsorientierten Verwaltung.

Beim Kreis Steinburg ist im Amt für Jugend, Familie und Sport in der Abteilung „Wirtschaftliche Jugendhilfe“ zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine unbefristete Teilzeitstelle (75 % bzw. 29,25 Wochenstunden) als

Ergotherapeut*in im Kompetenzteam Inklusion
(EG 8 TVöD-VKA)

zu besetzen. Die Stelle ist nicht weiter teilbar.

Wir über uns:
Die Abteilung „Wirtschaftliche Jugendhilfe, Kindertagesbetreuung, Frühe Hilfen, Jugendförderung und Sport“ ist mit derzeit 20 Mitarbeiter*innen insbesondere für alle anfallenden Aufgaben der Leistungsgewährung im Rahmen des Achten Buches des Sozialgesetzbuches (SGB VIII) zuständig. Die Abteilung setzt sich aus den Themenbereichen „Wirtschaftliche Jugendhilfe“, „Jugendförderung und Sport“, „Geschäftszimmer und Buchhaltung“ sowie „Kindertagesbetreuung“, „Familienzentren“ und „Frühe Hilfen“ zusammen. In dem Sachgebiet „Kindertagesbetreuung/Frühe Hilfen“ soll das neue Kompetenzteam Inklusion angesiedelt werden. Es erwartet dich ein anspruchsvolles Aufgabenspektrum in enger Zusammenarbeit mit verschiedenen Institutionen und Einrichtungsträger*innen.


  • fachspezifische Begleitung der Beratung von Kita-Leitungen, Träger*innen von Kindertageseinrichtungen, Kindertagespflegepersonen sowie interner Stellen durch das Kompetenzteam Inklusion zur Umsetzung einer inklusiven Kindertagesbetreuung
  • einzelfallbezogene Beratung und Unterstützung unter Begleitung von Erziehungsberechtigten
  • Unterstützung bei der Gestaltung von Kooperationen des Kompetenzteams Inklusion und der Weiterentwicklung des Netzwerks
  • fachspezifische Mitwirkung an Fortbildungen des Kompetenzteams Inklusion für Fachkräfte in Kindertageseinrichtungen sowie Kindertagespflegepersonen
  • Teilnahme sowohl an internen als auch externen Arbeitsgruppentreffen zur Weiterentwicklung des Kompetenzteams Inklusion

Voraussetzung für die Stelle ist

  • eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur*zum Ergotherapeut*in
  • relevante Berufserfahrung mit Kindern, die von behinderungsbedingten Einschränkungen bedroht oder betroffen sind

Für die Bewerbung von Vorteil sind

  • relevante Kenntnisse im SGB VIII, SGB IX und dem schleswig-holsteinischen KiTaG
  • Erfahrungen im Bereich des Projektmanagements
  • eine dienstleistungsorientierte, selbstständige und strukturierte Arbeitsweise in Verbindung mit selbstkritischer Reflexion
  • ein sicheres Urteilsvermögen sowie Verantwortungsbewusstsein und Empathie

  • gute Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • eine flexible Arbeitszeitgestaltung, die eine gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf ermöglicht, inkl. der Möglichkeit zur alternierenden Telearbeit (Homeoffice)
  • betriebliche Gesundheitsförderung, inkl. der Möglichkeit zur Teilnahme am Firmenfitnessprogramm (EGYM Wellpass)
  • Zuschuss zur Förderung klimafreundlicher Mobilität (Kauf/Leasing von Fahrrädern/E-Bikes, ÖPNV-Ticket)
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