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Job Description

Ingenieur (m/w/d) für Energie­technik in der 3. QE beim Sachgebiet V 5 – Liegen­schaften

Das Polizeipräsidium Mittelfranken mit insgesamt ca. 5000 Beschäftigten ist als eines von insgesamt 10 baye­rischen Polizei­präsidien für die Wahrnehmung polizei­licher Aufgaben im Regierungs­bezirk Mittel­franken zuständig und stellt somit einen wichtigen Eck­pfeiler der inneren Sicherheit im Freistaat Bayern dar.

Dabei werden die vielfältigen Aufgaben des Polizei­präsidiums Mittel­franken zusammen mit den mittel­fränkischen Polizei­dienst­stellen erfüllt, wozu auch Sachgebiet V 5 mit der Bewirt­schaftung aller Liegen­schaften und der Überwachung sämtlicher Bauangelegen­heiten zählt.

Beim Sachgebiet V 5 – Liegen­schaften suchen wir zum nächst­möglichen Zeit­punkt einen Ingenieur (m/w/d) für Energietechnik in der 3. Quali­fikations­ebene (QE) für die Bereiche Photo­voltaik, Elektro­mobilität, Erneuerbare Energien und Energie­management auf einer Vollzeit­stelle mit 40 Wochen­stunden.

Zunächst erfolgt die Beschäftigung im Angestellten­verhältnis (bereits verbeamtete Personen verbleiben im Beamten­verhältnis).

Eine anschließende Ver­beamtung ist vorgesehen (bei bereits ver­beamteten Personen findet ggf. ein Wechsel der Fach­lauf­bahn statt).

Die Stelle ist grundsätzlich teil­zeit­fähig, sofern durch Job-Sharing die ganztägige Wahr­nehmung der Aufgaben gesichert ist.

Ihre Eingruppierung erfolgt in der Entgelt­gruppe 10 TV‑L.

Ihr Dienstort ist Nürnberg.

Wir möchten Sie darauf hin­weisen, dass die Stelle gleich­zeitig extern und intern aus­geschrieben wird. Dieses sogenannte gestufte Ausschreibungs­verfahren bedeutet, dass im Falle einer quali­fizierten internen Bewerbung keine externen Bewerber/-innen zu Vorstellungs­gesprächen eingeladen werden.

Die Stelle ist nicht uneingeschränkt barriere­frei für jede Art von Behinde­rung.


  • Sachbearbeitung für Photo­voltaik­anlagen und sämtliche sich daraus ergebenden Fragen (inklusive über­greifender Aufgaben­bereiche wie Energie­management, Integration E‑Mobilität, Elektrotechnik)
  • Ansprechpartner/-in für interne und externe Anfragen
  • Mitarbeit in Projekten
  • Beratung und Konsultation von/mit Dienst­stellen und Fach­partnern
  • Erarbeitung und Mitarbeit bei der Erstellung von Konzepten im eigenen Aufgaben­bereich
  • deutlicher Außendienst­anteil im gesamten Zuständig­keits­gebiet Mittelfranken

  • Eine abwechslungsreiche, spannende Tätig­keit mit einem breit­gefächerten Aufgaben­feld und einem hohen Maß an Selbst­ständig­keit und Verantwortung
  • Einen krisen­sicheren Arbeits­platz im öffent­lichen Dienst mit sehr guten sozialen Rahmen­bedingungen, guter Vereinbar­keit von Familie und Beruf sowie sehr guter öffent­licher Verkehrs­anbindung im Zentrum von Nürnberg (in der Nähe der U‑Bahn‑Haltestelle „Plärrer“)
  • Eine unbefristete Beschäf­tigung beim Polizeipräsidium Mittel­franken (zunächst wird ein wegen der geplanten Ver­beamtung befristetes Arbeits­verhältnis vereinbart, anschließend erfolgt die Über­nahme in ein unbefristetes Beamten­verhältnis)
  • Eine Vollzeit­stelle mit 40 Wochen­stunden mit flexiblen Arbeits­zeiten im Rahmen der Gleitzeit sowie die Möglich­keit einer Teilzeit­beschäftigung unter den gesetz­lichen bzw. tarif­vertraglichen Voraus­setzungen und zur anteiligen Arbeit im „Home-Office“ (in Abhängig­keit von der Vereinbarkeit mit dem Dienst­betrieb und vom persön­lichen sozialen Umfeld)
  • Ein attraktives Gesundheits­management
  • Eine umfassende Ein­weisung sowie fundierte und strukturierte Ein­arbeitung
  • Regelmäßige (interne und externe) Fort­bildungs­möglichkeiten
  • Ein angenehmes, modernes und ergonomisches Arbeits­umfeld
  • Eigen­verantwortliches und selbst­ändiges Arbeiten mit interessanten sowie abwechslungs­reichen Tätig­keiten
  • Arbeiten in einem engagierten, inno­vativen Team mit hervor­ragender Arbeits­atmosphäre
  • Zutrauen in Ihre fachlichen und sozialen Kompetenzen zur Erzielung quali­tativ belastbarer Lösungen / Ergeb­nisse
  • Einen jährlichen Urlaubs­anspruch von 30 Tagen und zwei weitere freie Tage (24.12. & 31.12.)
  • Möglichkeit des Leasings eines Fahrrades (Jobrad) gemäß TV‑Fahrrad­leasing Bayern
  • Eine Einstellung/Beschäftigung im Arbeitnehmer­verhältnis nach den Bestimmungen des Tarif­vertrags für den öffent­lichen Dienst der Länder (TV-L)
  • Eine Bezahlung in Entgelt­gruppe 10 TV-L. Über das Gehalt (Einstieg in Abhängig­keit von der beruflichen Quali­fikation in Stufe 1 bis 3) können Sie sich auch mit dem Gehalts­rechner auf oeffentlicher-dienst.info/tv-l/allg/ informieren. Es wird Tarif­erhöhungen jeweils zum 01.11.2024 um 200 € und zum 01.02.2025 um 5,5 % geben.
  • Hinzu kommt eine monatliche Zulage gemäß der Entgelt­ordnung zum TV‑L (23,01 €)
  • Jahres­sonderzahlung und vermögens­wirksame Leistungen
  • Die Übernahme in das Beamten­verhältnis in der 3. QE (Fach­lauf­bahn Natur­wissen­schaft und Technik) ist vorgesehen (sh. oben). Das 45. Lebensjahr darf zum Zeit­punkt der Über­nahme in das Beamten­verhältnis nicht vollendet sein. Das Eingangs­amt ist i.d.R. A 10. Über das Gehalt (Einstieg mind. in Stufe 2) können Sie sich auch mit dem Gehaltsrechner auf oeffentlicher-dienst.info/beamte/by/ informieren. Im Beamtenverhältnis haben Sie zudem Anspruch auf Beihilfe und Unfall­fürsorge. Wenn Sie sich bereits in einem Beamten­verhältnis der 3. QE befinden, besteht die Möglich­keit der Versetzung unter Beibehaltung der Besoldungs­gruppe bis maximal in der Besoldungs­gruppe A 11. Der Dienstposten hat die Wertig­keit A 9/11.

  • Ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium der Fachrichtung Energietechnik oder vergleich­barer Schwer­punkt im natur‑ oder ingenieur­wissenschaft­lichen Bereich. Bewer­bungen ohne Studienabschluss können leider nicht berück­sichtigt werden.
  • Einschlägige Berufs­erfahrung im Bereich Energie­technik wünschens­wert
  • Kenntnisse im Bereich VDE, technische Richt­linien (insbesondere spezifisch zur Photovoltaik‑Technik)
  • tiefergehende Kenntnisse im Bereich Haus­bewirt­schaftung mit erneuerbaren Energien, Möglich­keiten der E‑Mobilität, etc. sowie im Projekt­management wünschenswert
  • Gute Analyse‑ und Problemlösungs­fähig­keit, ganzheit­liches Denken
  • Flexibilität und Fähigkeit zum lösungs­orientierten Arbeiten
  • hohe Belastbarkeit, Stress­stabilität und Einsatz­bereit­schaft
  • Sorgfalt, Verantwortungs­bewusstsein und Zuverlässig­keit
  • Gute Kommunikations­fähigkeit und Teamfähig­keit
  • Gutes mündliches und schrift­liches Ausdrucks­vermögen
  • Hohes Maß an Eigen­initiative sowie ausgeprägten Willen zur Fortbildung in rele­vanten Themen­feldern
  • uneingeschränkte Mobilität
  • Führer­schein der Klasse B
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