Job Description
Die Viridium Versicherungsgruppe ist Spezialist für das effiziente Management von Lebensversicherungsbeständen. Das bedeutet: wir erwerben Versicherungsunternehmen und ihre Vertragsbestände, integrieren sie in unsere Organisation und führen die Verträge langfristig fort.
Zur Viridium Gruppe gehören die Entis Lebensversicherung, die Heidelberger Lebensversicherung, die Proxalto Lebensversicherung und die Skandia Lebensversicherung.
Die Viridium Gesellschaften betreuen knapp vier Millionen Lebensversicherungsverträge und Assets in Höhe von mehr als 70 Milliarden Euro. Viridium ist damit eine der größten Lebensversicherungsgruppen in Deutschland und trägt dazu bei, dass die Lebensversicherung ein verlässlicher Teil der privaten Altersvorsorge für Millionen Menschen bleibt.
Der Bereich Steuern verantwortet alle Steuerangelegenheiten der Gruppe und stellt die Tax Compliance sicher. Die Kolleg:innen erstellen die Steuererklärungen der Konzerngesellschaften, berechnen die Steuern für den Jahresabschluss und die Unternehmensplanung, begleiten Betriebsprüfungen und beraten die Unternehmensbereiche in steuerlichen Angelegenheiten.
Darum könnte dieser Job interessant für Sie sein:
- umfassender Einblick in die Steuerabteilung und die Buchhaltung eines Versicherungsunternehmens
- fundierte Einarbeitung durch ein kompetentes, sympathisches Team
- autonomes, eigenverantwortliches Arbeiten
Das wären Ihre konkreten Aufgaben
- Vorbereitung, Erstellung und Versand monatlicher Steueranmeldungen (Kapitalertragsteuer, Umsatzsteuer, ausländische Versicherungssteuer)
- Arbeiten im Rahmen der Erstellung der Monats- und Jahresabschlüsse nach HGB
- Mitwirkung an der Umsatzsteuerjahreserklärung
- Vorbereitung und Durchführung von Stichproben im Rahmen des Steuer-IKS
- Unterstützung bei steuerlichen Betriebsprüfungen
- Beantwortung steuerlicher Anfragen
- Kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung Bilanzbuchhalter:in oder Steuerfachwirt:in
- Berufserfahrung in den Bereichen Finanzbuchhaltung, HGB-Bilanzierung und Steuerrecht
- Gute Kenntnisse der gängigen MS Office-Programme
- Kenntnisse in SAP-FI, Erfahrung im Umgang mit Elster wünschenswert
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, verhandlungssichere Englischkenntnisse
Mit einem jungen, innovativen Geschäftsmodell der etablierten Versicherungsbranche neue Wege aufzeigen. Dazu beitragen, dass die Lebensversicherung auch in Zukunft ein verlässlicher Teil der privaten Altersvorsorge für Millionen Versicherte bleibt.
Gemeinsam mit Kolleg:innen, die zu den Besten ihres Fachs gehören, an interessanten und fordernden Aufgaben arbeiten. Eigene Ideen einbringen und verwirklichen. Ein freundschaftliches, kooperatives Arbeitsumfeld. Kurze Wege und schnelle, aber umsichtige Entscheidungen.
Und außerdem:
- Vergütungspaket: Grundgehalt plus Bonus (Zielwert 10 % vom Jahresgehalt)
- Hybrides Arbeitsmodell: Flexibler Mix aus Homeoffice und Arbeiten vor Ort
- Arbeiten vor Ort / am Standort: ca. 2 - 4 Tage pro Monat
- 40 Stunden pro Woche (Abbau von Überstunden per Freizeitausgleich)
- 30 Tage Urlaub (Heiligabend und Silvester arbeitsfreie Tage)
- Budget für die Teilnahme an externen Fortbildungen
- Interne Lernplattform und Trainingsprogramme (z.B. Projektmanagement)
- Mental Health Plattform (auf Wunsch 4 Einzelsitzungen mit Psycholog:innen)
- Vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge (Direktversicherung)
- Job-Bike Leasing
- Parkplätze direkt am Gebäude
- IT-Equipment: Windows-Laptop, bis zu 2 Bildschirme, Headset, VoIP-Telefonie, MS-Teams