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Evangelische Bank eG

Job Description

Mit rund 420 Mitarbeitern ist die Evange­lische Bank als genossenschaft­lich organisiertes, modernes Kreditinstitut die nachhaltig führende Spezialbank für Kund:innen aus Kirche, Diakonie, Gesundheits- und Sozialwirtschaft sowie für alle privaten Kund:innen, die sich mit unseren Werten identifizieren.

In unserem Kerngeschäft finanzieren wir soziale Projekte aus den Bereichen Gesundheit, Altenpflege, Jugend- und Behindertenhilfe, Bildung, bezahlbarer Wohnraum sowie privater Wohnbau. Wir investieren in Vorhaben, Unternehmen und Institutionen, die zur Bewahrung der Schöpfung einen positiven Beitrag leisten. Unser unter­nehmerisches Handeln richtet sich nach den 17 Zielen für nachhaltige Entwicklung (Sustainable Develop­ment Goals – SDGs) und nach dem anspruchsvollen Nachhaltigkeitsstandard EMASplus aus.

Die Evangelische Bank bewegt sich als Genossenschaftsbank bundesweit in einem speziellen und zum Teil regulierten Geschäftsfeld. Um erfolgreich zu sein, stellen sich bei uns besondere Anforderungen an die Kenntnis der Branche und den partnerschaftlichen Umgang mit Mitgliedern und Kunden. Diese Besonderheiten spiegeln sich auch in unserem Kreditgeschäft in seiner gesamten Ausprägung.

In den Abteilungen Marktfolge IK Nord (Standort Kiel) bzw. Marktfolge IK Süd (Standort Kassel) wird ein Kredit­ri­siko­volumen mit institutionellen Kunden in den Geschäftsfeldern Kirche, Diakonie, Wohnungswirtschaft, Erneuer­bare Energien sowie Gesundheits- und Sozialbranche von rd. 5,5 Mrd. € betreut. Die Kreditreferenten sind für die Überwachung und Bearbeitung ihres übertragenen Kreditportfolios verantwortlich.

Für die Standorte Kiel oder Kassel suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen

Kreditreferent (d/w/m) Marktfolge IK Nord/Süd


  • Du beurteilst die markt-, kunden- und investitionsspezifischen Risikopotenziale im Neu- und Bestandsgeschäft.
  • Du überwachst die Risikoentwicklung des eigenen Kreditportfolios inkl. Risikofrüherkennung und Ratingfreigabe
  • Du führst die Zweitvotierung von Kreditanträgen durch und genehmigst diese im Rahmen der eigenen Kompetenzen.
  • Du übernimmst die Erstellung von Kredit- und Sicherheitenverträgen im Neu- sowie Bestandskreditgeschäft.
  • Du bist für die eigenverantwortliche Prüfung von Auszahlungen im Neugeschäft verantwortlich und führst diese durch.
  • Du wirkst mit bei der Erfüllung der Anforderungen von § 18 KWG und plausibilisierst Bilanzanalysen.
  • Du bist zuständig für die aufsichtsrechtskonforme Überwachung der Immobiliensicherheiten.
  • Du beauftragst und plausibilisierst Beleihungswertgutachten.
  • Die selbständige Datenpflege, die Sicherheitenbearbeitung sowie die Führung der digitalisierten Kreditakten gehören ebenfalls zu Deinem Aufgabengebiet.
  • Du nimmst zudem an Projekten teil.

  • Du hast eine abgeschlossene Bankausbildung bzw. einen vergleichbaren Ausbildungsabschluss; eine weitergehende Qualifikation, z. B. Bankfachwirt oder wirtschaftswissenschaftliches Studium, ist von Vorteil.
  • Du verfügst idealerweise über Berufserfahrung im gewerblichen Kreditgeschäft einer Bank.
  • Du hast praxisorientierte Kenntnisse im Kredit- und Sicherheitenvertragswesen.
  • Du bist sicher im Umgang mit Microsoft Office. Erfahrungen mit Agree-BAP sind ein Plus, ebenso wie die Offenheit gegenüber neuen Software-Tools.
  • Ein hohes Maß an Loyalität, Zielorientierung und Flexibilität zeichnet Dich aus.
  • Du schätzt eigenverantwortliches und lösungsorientiertes Arbeiten innerhalb eines motivierten Teams und bringst eine hohe Leistungsmotivation, eine strukturierte Arbeitsweise, analytische Fähigkeiten sowie ein ausgeprägtes Risikobewusstsein mit.
  • Du besitzt eine souveräne und partnerschaftliche Kommunikation sowie eine hohe soziale Kompetenz.

  • Eine genossenschaftlich organisierte Spezialbank, die von werteorientiertem und zukunftsorientiertem Handeln geprägt ist und sich unter anderem als Top Employer in Deutschland einen Namen gemacht hat.
  • Ein modernes, herausforderndes, familienfreundliches und motivierendes Arbeitsumfeld.
  • Vielfältige Benefits und Maßnahmen zur Work-Life Balance, wie flexible Arbeitszeiten, mobile Arbeit ein aktives betriebliches Gesundheitsmanagement, Fahrtkostenzuschuss für den Nahverkehr, Fahrradleasing und einen Familienservice.
  • Eine faire Vergütung nach Tarifvertrag der Genossenschaftsbanken sowie eine betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und Sonderkonditionen im Rahmen der Kontoführung, Geldanlagen bzw. Finanzierungen.
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