Job Description
MENCK – Deine Chance, die Energie von morgen mitzugestalten !
MENCK, als bedeutender Akteur der renommierten ACTEON-Gruppe, führt weltweit die Bereitstellung innovativer Geräte und Dienstleistungen für die Pfahlinstallation an, um u.a. die erneuerbare Energie von morgen durch Onshore- und Offshore-Windenergieanlagen zu sichern. Mit über 150 Jahren Erfahrung setzen unsere hochmodernen Rammgeräte nicht nur Standards des Fundamentbaus im Öl- und Gasbereich bzw. dem Brückenbau, sondern spielen auch eine zentrale Rolle bei der Erschließung erneuerbarer Energien. Unsere fortschrittliche Hammertechnologie beweist ihre Vielseitigkeit unter extremen klimatischen Bedingungen weltweit – von nachhaltiger Energie bis hin zu anspruchsvollen Bauprojekten.
Deine Chance:
Wir suchen einen engagierten Recruiter (m/w/d) in Festanstellung und Vollzeit. Diese Rolle berichtet an den Head of HR und verstärkt unser internationales Team am MENCK Standort in Kaltenkirchen. Bei MENCK ist mobiles Arbeiten selbstverständlich!
Deine Aufgaben:
Wir suchen Macher! Proaktivität ist bei dieser Rolle das A und O. Wir freuen uns, wenn Du nicht auf Bewerber wartest, sondern aktiv auf sie zugehst! Du bist bei uns eigenverantwortlich für das Recruiting zuständig und kennst Dich mit den verschiedensten Recruiting-Methoden aus. Unsere Führungskräfte verlassen sich auf Dich und freuen sich mit Dir gemeinsam unsere Vakanzen bestmöglich zu besetzen. Eine Vielfalt an unterschiedlichsten Rollen wartet bei uns auf Dich.
Zudem hast Du bereits Erfahrung beim Thema Employer Branding und hast Spaß daran uns als Arbeitgeber in der Region noch attraktiver zu machen. Du weißt: Die besten Talente wollen bei den besten Unternehmen arbeiten – und das sind in Kaltenkirchen wir!
Dein Profil:
•Abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Berufserfahrungen
•Vertraut im Umgang mit modernen Recruiting-Tools, elektronischen Medien, Social Media und relevanten Netzwerken
•Sicherer Umgang und Kenntnisse in MS-Office-Anwendungen
•Erfahrungen bei der Steuerung von ganzheitlichen Hiring Prozessen
•Strukturierte Arbeitsweise, sehr gut organisiert, zuverlässig und selbständig arbeitend
•Proaktiv mit ausgeprägten Team- und Kommunikationsfähigkeiten
•Freude und Begeisterung für die Personalarbeit und den Umgang mit Kandidaten
•Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
•Idealerweise Erfahrung auch bei internationalem Recruiting
•Idealerweise bereits erste Erfahrung mit Salesforce
Wir bieten:
•Unbefristeter Arbeitsvertrag und 6 Wochen Urlaub/Jahr (Aufstockung auf 36 Tage möglich)
•Modernes Arbeitsumfeld mit vielen Möglichkeiten zum flexiblen Arbeiten
•Ein tolles Team, Kommunikation auf Augenhöhe und viel Raum zur persönlichen Entfaltung
•Ermäßigte Mitgliedschaft in einem Fitness-/Wellnessclub
•Zuschüsse zu Fahrgeld und Mahlzeiten
•JobRad
•VWL
•Betriebliche Altersvorsorge