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Stadt Fürth

  • Fürth
  • Post Date: 18. July 2024
Job Description

Fürth bietet vielversprechende Zukunftsperspektiven als wachsender Wirtschaftsstandort, als tolerante und kulturell vielfältige, liebens- und erlebenswerte Großstadt mit einer ausge­zeichneten Infrastruktur im Herzen der Metropolregion.

Die Stadt Fürth sucht für das Amt für Kinder, Jugendliche und Familien, Abteilung Jugendarbeit, für die offene Kinder- und Jugendarbeit im Stadtteil Hardhöhe, ab 1. September 2024 bzw. zum frühestmöglichen Zeitpunkt einen

Sozialpädagogen (w/m/d)

in Teilzeit mit 30 Wochenstunden, EGr S 11b TVöD. Die Besetzung erfolgt zunächst befristet bis 31. März 2025. Eine (befristete) Verlängerung der Besetzung steht jedoch in Aussicht.


Die Teamleitung übernimmt, neben den pädagogischen Aufgaben im Arbeitsfeld der offenen Kinder- und Jugendarbeit, die Organisation von Teamstrukturen, konzeptionelle Entwick­lungen und Verwaltungsaufgaben in der Einrichtung.

Die kontinuierliche Arbeit mit Gruppen, Sportangebote, kreative Kompetenzen und ein klares und eindeutiges Regelsystem im gegenseitigen Umgang sind wichtige Elemente, auf die wir großen Wert legen. Die Einrichtung soll ihre Arbeit sozialräumlich orientieren und eng mit relevanten Partnern im Stadtteil kooperieren. Neben offener Arbeit, Gruppenarbeit, Trainings, Workshops und Veranstaltungen hat die Zusammenarbeit mit Schulen im Rahmen gemeinsamer Aktivitäten an Bedeutung gewonnen.


  • Engagement und Einsatzbereitschaft für die offene Kinder- und Jugendarbeit
  • möglichst Erfahrungen in der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen, auch aus benachteiligten Lebenslagen
  • ein konzeptionelles und sozialräumlich orientiertes Verständnis der Kinder- und Jugend­arbeit
  • ein breites Methodenrepertoire in den Feldern Kinder- und Jugendfreizeit sowie Jugend­kulturpädagogik
  • Erfahrungen in der Projektarbeit und im Projektmanagement
  • organisatorisches Geschick
  • ein gutes Standing, persönliche Reife und Konfliktfähigkeit
  • gute Kenntnisse über die soziale Infrastruktur Fürths
  • Führungskompetenz mit der Bereitschaft, teamorientiert zu arbeiten
  • hohe Sozialkompetenz (Empathie, Einfühlungsvermögen und eine zugewandte Haltung) und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit
  • Offenheit, Experimentierfreude und Kompetenz für die vernetzte Kooperation mit vielfältigen Partnern
  • Bereitschaft für Dienste am Abend und an Wochenenden
  • eine strukturierte, teils auch projektorientierte Arbeitsweise mit Eigeninitiative, Organisationsgeschick, Sorgfalt und Zuverlässigkeit
  • versierte PC-Kenntnisse (MS Office)

Bewerbungsvoraussetzung ist ein erfolgreich abgeschlossenes (Fach-)Hochschul­studium (Bachelor / Diplom) der Sozialpädagogik bzw. der Sozialen Arbeit. Wünschenswert ist eine einschlägige Berufserfahrung. Der erfolgreiche Abschluss ist jeweils durch die Vorlage eines entsprechenden Nachweises zu belegen.


  • Wir bieten Ihnen eine interessante, viel­seitige und anspruchs­volle Aufgabe in Fürth mit einer leistungs­gerechten Bezahlung nach dem Tarif­vertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD), regelmäßigen Tarif­erhöhungen und einer Jahres­sonder­zahlung.
  • Wir bieten Ihnen zusätzlich zum Gehalt eine attraktive betriebliche Alters­vorsorge (Versicherung in der Zusatz­versorgung).
  • Wir fördern Sie mit umfangreichen Fort­bildungs­möglich­keiten bei Ihrer fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung.
  • Mit flexiblen Arbeitszeitmodellen und kollegialen Absprachen unterstützen wir Sie dabei, Familie und Beruf zu vereinbaren.
  • Wir unterstützen Ihre nachhaltige Mobilität und die Anbindung Ihres künftigen Arbeits­platzes an den öffentlichen Nahverkehr mit einem umfangreichen Arbeitgeber­zuschuss zum preis­günstigen Jobticket oder zum Kauf eines E-Bikes.

Teilzeitwünsche werden, soweit organisatorisch möglich, berücksichtigt.

Die Stadt Fürth ist Mitglied der „Charta der Viel­falt“ und steht daher für Gleich­stellung, Chancen­gleich­heit, Anti­diskriminierung und Viel­falt. Wir pflegen eine Unternehmens­kultur, die von gegen­seitigem Respekt und Wert­schätzung geprägt ist.

Menschen mit Schwer­behinderten­eigen­schaft bzw. Gleich­stellung werden bei gleicher Eignung besonders berück­sichtigt.

In dem „Kodex gute Arbeit“ be­kennt sich die Stadt Fürth dazu, die Arbeit zu­kunfts­fähig, menschen­würdig und ge­mein­sam zu ge­stalten und den bereits er­reichten hohen Standard in der Stadt­ver­waltung zu­künftig und nach­haltig weiter­zu­ent­wickeln.

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