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Job Description

Life is always about becoming… Im Leben geht es darum, sich auf eine Reise zu begeben, um die beste Version unseres zukünftigen Selbst zu werden. Während wir Neues entdecken, stellen wir uns Herausforderungen, meistern sie und wachsen über uns hinaus.

Bewerben Sie sich bei Mercedes-Benz und finden Sie den Aufgabenbereich, in dem Sie Ihre Talente individuell entfalten können. Dabei werden Sie von visionären Kolleginnen und Kollegen unterstützt, die Ihren Pioniergeist teilen. Bei uns einzusteigen bedeutet, Teil eines globalen Teams zu werden, dessen Ziel es ist, die begehrenswertesten Automobile der Welt zu bauen. Together for excellence.

Stellennummer: MER0003ANY

Dear future HR-Expert,

Mercedes-Benz sucht einen kreativen Geist wie Dich, der keine Angst hat, die HR-Welt eines großen Konzerns zu challengen und mit new ways of working voranzubringen. Wir bieten Dir ein Praktikum, bei dem Du nicht nur dabei, sondern mittendrin sein kannst - begleite uns auf dem Weg zwischen KI und Bewährtem!

Deine Challenges:

Setze mit uns unsere HR Initiativen um und entwickle sie mit uns gemeinsam weiter! Hilf uns, unsere Produkte und Ideen zu etablieren und bringe Deine eigenen kreativen Ideen ein!

Sei Teil unseres kontinuierlichen Verbesserungsprozesses und speak out loud!

Was wir Dir bieten:

• Aktive Mitgestaltung von Personalprozessen, die mehr sind als nur Buzzwords
• Unterstützung im Tagesgeschäft unserer HR-Abteilung, von Recruiting bis Reporting
• Einbringen Deiner frischen Perspektive zur Optimierung unserer HR-Prozesse und Nutzung neuer Techniken
• Einblicke in die HR-Arbeit eines international aufgestellten Konzerns

Was Du einbringst:

• Du bist in einem Studiengang rund um HR und Management eingeschrieben – ob BWL, Psychologie oder einem ähnlichen Studiengang
• Du kannst Theorie in Praxis übersetzen und dabei auch mal querdenken. Analytisches Denken, Kreativität und Selbstständigkeit sind Deine Stärken. Dabei kannst Du Deine Meinung und Ideen einbringen & vertreten
• Du bist ein Teamplayer durch und durch und kannst Dich auf Deutsch und Englisch klar ausdrücken
• Powerpoint & Excel sind Dir trotz aller Zukunftsausrichtung noch ein Begriff und Du würdest Dich hier als Pro bezeichnen
• Im besten Fall hast Du auch Erfahrung in der Bild- und Videobearbeitung & das Thema Kommunikation macht Dir Spaß

Unser Versprechen:

• Du wirst ein verlässliches und vertrauenswürdiges Teammitglied, mit dem wir auf Augenhöhe diskutieren und entscheiden
• Wir bieten die Möglichkeit, Deine akademischen Kenntnisse in einem innovativen Umfeld anzuwenden und ein Team, das Dich herausfordert, unterstützt und mit Dir wächst
• Eine Unternehmenskultur, die Diversität lebt und in der Arbeit auch Spaß machen darf

Lust, mit uns die HR-Welt zu verändern? Dann schick uns Deine Bewerbung und werde Teil unserer Mission!

Zusätzliche Informationen:

Ganz ohne Formalitäten geht es natürlich auch bei uns nicht. Bewirb Dich bitte ausschließlich online und füge Deiner Bewerbung einen Lebenslauf, aktuelle Immatrikulationsbescheinigung mit Angabe des Fachsemesters, aktuellen Notenspiegel, relevante Zeugnisse, ggf. Pflichtpraktikumsnachweis und Nachweis über die Regelstudienzeit (max. Gesamtgröße der Anhänge 5 MB) bei und markiere im Online-Formular Deine Bewerbungsunterlagen als "relevant für diese Bewerbung".

Weiterführende Informationen zu den Einstellkriterien findest Du "hier".

Angehörige von Staaten außerhalb des europäischen Wirtschaftsraums schicken ggf. bitte ihre Aufenthalts-/Arbeitsgenehmigung mit.

Wir freuen uns insbesondere über Onlinebewerbungen schwerbehinderter und ihnen gleichgestellter behinderter Menschen. Bei Fragen kannst Du Dich unter [email protected] zudem an die Schwerbehindertenvertretung des Standorts wenden, die Dich gerne nach Deiner Bewerbung im weiteren Bewerbungsprozess unterstützt.

Bitte habe Verständnis dafür, dass wir keine Papierbewerbungen mehr entgegennehmen und es keinen Anspruch auf Rückversand gibt.

Fragen zum Bewerbungsprozess beantwortet Dir gerne HR Services per Mail an [email protected] oder per Telefon: 0711/17-99000 (Montag bis Freitag zwischen 10-12 Uhr und 13-15 Uhr).

• Coaching
• Hybrides Arbeiten möglich
• Mit­arbeiter­rabatte möglich
• Gesund­heits­maß­nahmen
• Mobilitäts­angebote
• Mit­arbeiter­handy möglich
• Mit­arbeiter Events
• Essens­zulagen
• Mit­arbeiter­beteili­gung möglich
• Betrieb­liche Alters­ver­sorgung
• Flexible Arbeits­zeit möglich
• Lebens­langes Lernen
• Betriebs­arzt
• Kantine, Café
• Barriere­frei­heit
• Gute An­bindung
• Park­platz
• Kinder­betreuung

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