Job Description
Ihr Herz schlägt für Zahlen und Sie arbeiten gerne eigenverantwortlich und lösungsorientiert? Sie streben einen sicheren Arbeitsplatz an, an dem man Ihre beruflichen Ziele ebenso unterstützt wie Ihren Wunsch nach flexiblem Arbeiten in einer wertschätzenden Umgebung? Dann ist Ihr Platz bei uns: Im Bereich „Vergütungs‑ und Pflegesatzvereinbarungen“ brauchen wir Ihr Wissen, Ihr Engagement und Ihren Ehrgeiz, um maßgeblich an der Gestaltung der Landschaft an Angeboten für Menschen, die unsere Leistungen benötigen, mitzuwirken und als interner Dienstleister (m/w/d) für die Sozialverwaltung zu agieren.
Kommen Sie zu uns. Gemeinsam gestalten wir Oberbayern als soziale und kulturelle Heimat für alle.
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt sind zwei unbefristete Vollzeitstellen (im Rahmen des Job‑ und Desksharings sind diese Stellen teilzeitfähig) in Entgeltgruppe 11 TVöD/VKA bzw. Besoldungsgruppe A 11 BayBesG zu besetzen:
Verhandler (m/w/d) und Berater (m/w/d) für Vergütungs‑ und Pflegesatzvereinbarungen im sozialen Bereich
(Kennziffer 2024/27300-2)
Der Bezirk Oberbayern ist als kommunale Gebietskörperschaft zuständig für die rund 4,6 Millionen Menschen in der Region. Wir sind einer der größten deutschen Hilfezahler für Menschen mit Behinderungen und für Pflegebedürftige. Wir erfüllen aber nicht nur soziale und gesundheitliche Aufgaben, sondern engagieren uns als Träger von Museen, Schulen und Fachberatungen auch für Kultur, Bildung, Heimat und Umwelt. Finanziert wird der Bezirk Oberbayern über die oberbayerischen Landkreise und kreisfreien Städte. Aus ihnen kommen die gewählten Mitglieder des Bezirkstags, der als politisches Gremium die Aufgaben des Bezirks gestaltet.
- Sie führen Entgeltverhandlungen mit Einrichtungen und Diensten im Bereich der Eingliederungshilfe und der Hilfe zur Pflege (ambulant, [teil]stationär sowie besondere Wohnformen) bis zum Abschluss einer Vergütungs‑ und Pflegesatzvereinbarung durch. Im Bereich der
- Eingliederungshilfe wirken Sie in enger Zusammenarbeit mit der Regionalkoordination bei dem Abschluss der Leistungsvereinbarungen mit, welche die Grundlage für die Verhandlung von Vergütungs‑ und Pflegesätzen bilden,
- Hilfe zur Pflege führen Sie die Verhandlungen gemeinsam mit der Arbeitsgemeinschaft der Pflegekassen in Bayern als federführende Stelle.
- Im Hinblick auf Ihr Tätigkeitsfeld arbeiten Sie zudem in internen sowie externen Gremien zur Lösung konkreter Fragestellungen mit und tauschen sich in diesen regelmäßig über aktuell auftretende Entwicklungen aus.
- Sie verfügen über:
- einen erfolgreich abgeschlossenen Bachelor of Arts / Bachelor of Science (oder Diplom [FH]) im Studiengang / ‑fach „Betriebswirtschaftslehre, Business Administration“ oder „Verwaltungsmanagement, Public Management“ oder
- die Laufbahnbefähigung für die 3. Qualifikationsebene, Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen, für die fachlichen Schwerpunkte nichttechnischer Verwaltungsdienst und/oder Wirtschaftswissenschaften oder
- einen erfolgreich abgelegten Beschäftigtenlehrgang II.
- Ferner bringen Sie fundierte Kenntnisse und mehrjährige Erfahrungen
- im Bereich Controlling, Kostenrechnung bzw. Kalkulation,
- in der Kostenstruktur der Vergütungs- und Pflegesätze sowie
- in der überörtlichen Sozialhilfe und im Tarifrecht mit.
- Für die Wahrnehmung der oben genannten Aufgaben weisen Sie außerdem Sicherheit im Umgang mit den gängigen PC‑Standardprogrammen (MS Office), insbesondere Excel, auf und bringen des Weiteren Erfahrungen in der Anwendung von SOZIUSopenÜ mit oder die Bereitschaft, sich in dieses und andere Programme (oder thematische Schwerpunkte) einzuarbeiten.
- Zudem besitzen Sie einen Führerschein der Klasse B einschließlich der Bereitschaft, Ortstermine wahrzunehmen. Die Orte sind nicht immer barrierefrei erreichbar.
- Ein hohes Maß an Kommunikationsvermögen in deutscher Sprache mit sehr gutem schriftlichem und mündlichem Ausdrucksvermögen bringen Sie ebenfalls mit (mindestens C1‑Niveau).
- Überdies zeichnen Sie sich durch ein sehr gutes Organisationsvermögen, Verhandlungsgeschick und Teamfähigkeit aus.
- Eine strukturierte, selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise (inklusive hoher Sorgfalt und Zuverlässigkeit) sowie ein sicheres und souveränes Auftreten – auch in Stresssituationen – zählen zu Ihren Stärken.
- Sie treffen auch in herausfordernden Verhandlungssituationen gerne eigenverantwortlich Entscheidungen.
- Ein gutes Zahlenverständnis rundet Ihr Profil ab.
Darauf dürfen Sie sich freuen:
Wir sind ein öffentlicher Arbeitgeber und bieten neben sinnvollen, abwechslungsreichen Tätigkeiten folgende Benefits:
- Chancengleichheit und Diversität sind uns wichtig
- Arbeiten in einem guten Betriebsklima und einer wertschätzenden Führungskultur
- Eine fundierte Einarbeitung, die Sie klar und strukturiert an die neue Aufgabe heranführt, sowie individuelle Unterstützung durch das ganze Team
- Zahlreiche ausgezeichnete Fort‑ und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie eine E‑Bibliothek
- Vielfältige Angebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie, z.B. flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten und eine Kinderbetreuung in der betriebseigenen Kinderkrippe
- Einen Arbeitsplatz mitten in München mit guter Anbindung an die öffentlichen Verkehrsmittel
- Einen Fahrtkostenzuschuss für MVV und Bahn
- Die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
- Unterstützung bei der Wohnungssuche durch eigene Wohnungsangebote
- Eine attraktive Großraum‑ bzw. Ballungsraumzulage
- Absicherung fürs Alter durch die Zusatzversorgung des öffentlichen Dienstes
- Eine eigene Kantine
- Betriebliche Gesundheitsförderung und Sportangebote im Haus
- Die Möglichkeit eines Fahrradleasings