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enercity AG

Job Description

Konzeptplaner:in Stromnetz

Job-ID: J2024527

Will­kommen bei enercity, einem der führenden Energie­versorger in Deutschland. Mit unserem Hauptsitz in Hannover sind wir stolz darauf, unseren Kunden maßge­schneiderte Energie- und Wasser­dienst­leistungen anzubieten. Unser Ziel ist es, eine nachhaltige und effiziente Energie­zukunft für alle zu schaffen. Wir setzen auf ein Arbeits­umfeld, das Vielfalt und Inklusion fördert, und suchen Menschen, die unsere Leiden­schaft für Energie und Techno­logie teilen.

Für die Daseins­vorsorge und die Ver­sorgung unserer Kund:­innen ist das Strom­netz ein wich­tiger Bau­stein. Im 20‑köpfigen Team unserer Abtei­lung Netz­manage­ment kannst du die Energie­wende aktiv mit­gestalten und das Strom­netz fit für die Zukunft machen.
Was bedeutet das für dich? Du arbeitest in modernen Arbeits­formen wie Home­office oder desk sharing vor Ort in einem tollen Team, dem Spaß an und bei der Arbeit wichtig ist.
Deine neuen Kolleg:­innen setzen sich enga­giert für die Trans­formation und Weiter­entwicklung der Strom- / Wasser- und Wärme­netze in Stadt und Region Hannover ein.
Wenn dich unsere Auf­gaben und Beschrei­bungen direkt an­sprechen, dann bewirb dich gerne! Wir freuen uns auf dich :)
Bewirb dich gerne auch bei uns, wenn du in Teil­zeit arbeiten möch­test!
#positiveenergie

Das Geschlecht ist uns nicht wichtig, entscheidend ist für uns, dass du zu unserer Kultur und ins Team passt und für deinen Job brennst.


  • Als Konzeptplaner:in Strom­netz ent­wirfst du neue Netz­konzepte und beant­wortest Grund­satz­fragen zur Weiter­entwicklung und zum Aus­bau der Strom­netze für Elektro­mobili­tät, Wärme­pumpen und Photo­voltaik auch vor dem Hinter­grund neuer gesetz­licher An­forder­ungen – etwa aus dem EnWG § 14a und 14d.
  • Du bearbeitest Leistungs- und Ein­speiser­anfragen in der Nieder- und Mittel­spannungs­ebene.
  • Dafür führst du Netz­berech­nungen in unseren digi­talen Netz­modellen durch.
  • Eigenverantwortlich beauf­tragst du Pro­jekte für den Neu­bau und die Er­neuerung von Kabel­netzen und An­lagen und treibst dabei auch die Digi­talisierung des Strom­netzes voran.
  • Auch sparten­über­greifende Versorgungs- und Ent­wicklungs­aufgaben bearbeitest du – ins­besondere im Kon­text mit dem Fern­wärme­ausbau in Hannover – aus Strom­netz­sicht gemein­sam mit deinen Fach­kolleg:­innen.
  • Deinen Beitrag leistest du auch bei der voll­ständigen Über­nahme und Inte­gration neuer Strom­netze mit ent­sprechenden Ent­flechtungs- und Erneuerungs­konzepten sowie bei der Um­setzung neuer tech­nischer Standards und der Opti­mierung interner Arbeits­prozesse.
  • Du betreust Hoch­schul­absolvent:­innen und Praktikant:­innen und arbeitest in ex­ternen Gremien mit, dabei ver­handelst du selbst­ständig mit Dritten (Kund:­innen, Institu­tionen, kommu­nale Fach­bereiche).

  • Du bringst einen Master oder das Diplom als Ingenieur:in TU mit oder hast eine vergleich­bare Quali­fikation der Fach­richtung Elektro­technik oder elek­trische Energie­technik er­worben.
  • Du bringst umfassende Kennt­nisse in der elek­trischen Energie­technik sowie IT-Anwen­dungen mit, ins­besondere MS Office, CAD / Microstation, Netz­berechnung / powerfactory und Daten­manage­ment.
  • Selbstständig gehst du deine Ziele an und gibst erst nach, wenn sie erreicht sind.
  • Dabei suchst du ini­tiativ nach Lösungen und rea­gierst auch in dynamischen Zeiten flexibel auf die An­forderungen.
  • Du kannst dich gut ins Team inte­grieren und gehst den Themen auf den Grund. Du er­ledigst deine Arbeit gerne mit System.

Unsere Aus­schreibung spricht dich sehr an, jedoch er­füllst du nicht ganz die 100 %? Kein Thema – die fehlenden Pro­zente gehen wir gemein­sam.


  • Teamwork statt Hierar­chie­denken
    Für uns zählt der Erfolg des Teams, deshalb unterstützen wir uns gegenseitig. Klassische Hier­ar­chien gibt es bei uns nicht: Anstatt dir im Nacken zu sitzen, halten dir unsere Führungs­kräfte lieber den Rücken frei.
  • Alles für deine Work-Life-Balance
    Von flexiblen Arbeits­zeiten über mobiles Arbeiten bis hin zur enercity Kinder­krippe und Unter­stützung bei der Pflege von Angehörigen: Wir geben unser Bestes, damit du Privat­leben und Beruf best­möglich unter einen Hut bekommst.
  • Attraktive Bezah­lung
    Wir orien­tieren uns als Unter­neh­men häufig an der Start-up-Denke, aber nicht, wenn es um deine Ver­gü­tung geht. Neben einem attrak­tiven und sicheren Gehalt profi­tierst du bei­spiels­weise von Sonder­zah­lungen oder be­trieb­licher Alters­vorsorge.
  • enercity Kinderkrippe
    Jährlich ermöglichen wir zwölf Kindern von Mitarbeitenden einen Betreuungs­platz bei uns. Mit der Initiative „Haus der kleinen Forscher“ werden die Kleinen an Musik und die englische Sprache herangeführt.
  • Beste Verkehrsanbindung
    Gerne bezu­schussen wir dein Ticket für die Verkehrsbetriebe Hannover. Auch für dein E-Auto gibt es jede Menge Lade­möglich­keiten auf unserem Parkplatz.
  • Jobs, die wirklich was verändern
    Gemeinsam bewegen wir Hannover und leisten einen bedeu­tenden Beitrag für die Zukunft unserer Gesell­schaft: Wir sorgen dafür, dass erneuer­bare Energien unsere Welt lebenswerter machen.
  • Mobiles Arbeiten
    Wo es möglich ist, erleich­tern wir dir durch mobiles Arbeiten die Vereinbarkeit von Beruf und Privat­leben. Ob im Café oder zu Hause – du hast die Wahl!
  • Unser betriebsärztlicher Dienst ist immer für dich da
    Nimm an unserem Präven­tions­programm oder unseren Gesund­heits­tagen teil, lass dich vom Team des betriebs­ärzt­lichen Dienstes durch­checken oder kontaktiere unsere Expert:innen für sämtliche Gesund­heits­themen.
  • enercity Gym und Betriebssport
    Im enerGym kannst du Bewegung und Entspannung in deinen Arbeitstag integrieren. Falls du weitere Sport­arten für deinen Ausgleich im Alltag suchst, dann bist du bei unserer Betriebs­sport­gemein­schaft genau richtig!
  • Onboarding: Für den best­möglichen Start ins Arbeits­leben
    Am ersten Arbeits­tag erwartet dich ein ausge­statteter Arbeits­platz und ein Pate, der dich beim Ankommen unter­stützt. Mit deinem Team erfährst du in der ersten Woche, was es mit unseren Net­working-Meetings auf sich hat.

Wir sind ausgezeichnet!

Für uns steht an erster Stelle, dass alle Mitarbeiter:innen ihre Potenziale leben können. Dafür bieten wir ihnen ein Umfeld, das vielschichtige Möglichkeiten eröffnet. Netter Nebeneffekt: Wir erhalten Siegel, die uns das bestätigen.

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