Job Description
Im Auftrag eines renommierten Beratungsunternehmens mit Fokus auf den Energiesektor suchen wir eine engagierte Führungskraft für die Leitungsposition einer Geschäftseinheit. Der ideale Kandidat, die ideale Kandidatin, wird innerhalb der nächsten 8-12 Monate die Chance haben, in die Rolle der Geschäftsführung aufzusteigen. Wir suchen einen dynamischen und ergebnisorientierten Profi, der aktiv zur Weiterentwicklung und zum Erfolg unseres Unternehmens beitragen möchte.
- Leitung der Geschäftseinheit:
Verantwortung für den operativen Erfolg (Vertrieb und Umsetzung) und die strategische Ausrichtung der zugeordneten Geschäftseinheit im Energiesektor. - Netzwerk und Beziehungen:
Ein bestehendes Netzwerk in der Energiebranche und die Fähigkeit, strategische Beziehungen zu knüpfen, zu erweitern und zu pflegen.
- Umfassende Kenntnisse der rechtlichen und regulatorischen Aspekte im Energiesektor:
Verständnis der gesetzlichen Rahmenbedingungen, Regularien und Compliance-Anforderungen im Energiebereich. - Verhandlungsfähigkeiten:
Fähigkeit, erfolgreich Verhandlungen auf verschiedenen Ebenen zu führen, sei es mit Kunden, Partnern, Behörden oder Mitarbeitenden. - Unternehmerisches Denken:
Proaktives unternehmerisches Denken und die Fähigkeit, Geschäftsmöglichkeiten zu erkennen und zu nutzen. - Erfahrung in der Mitarbeitendenentwicklung und -motivation:
Nachgewiesene Erfahrung in der Schaffung eines motivierten und leistungsfähigen Teams sowie in der kontinuierlichen Mitarbeitendenentwicklung. - Ausgeprägte Reisebereitschaft:
Bereitschaft zu regelmäßigen Dienstreisen, um Kunden, Niederlassungen und Partner in Deutschland und in der Schweiz zu betreuen. - Grundsätzliche Bereitschaft zum Erwerb von Unternehmensanteilen:
Bereitschaft, Unternehmensanteile zu erwerben, um ein persönliches Engagement und eine langfristige Bindung an den Erfolg der Beratungsgesellschaft im Energiesektor zu
Freiheitsgrade:
- Ein Arbeitsumfeld, das Raum für Kreativität, Initiative und innovative Ideen bietet.
- Die Möglichkeit, eigenverantwortlich zu arbeiten und maßgeblichen Einfluss auf die Gestaltung und Umsetzung von Projekten zu nehmen.
Beteiligung am Unternehmen:
- Die Chance, Unternehmensanteile zu erwerben und somit aktiv am finanziellen Erfolg und Wachstum des Unternehmens teilzuhaben.
- Ein klarer Weg zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung, mit der Perspektive, innerhalb von 8-12 Monaten in die Geschäftsführung (CEO) aufzusteigen.
Attraktive Vergütung:
- Ein attraktives Gehaltspaket, das Ihre Leistungen und Erfolge angemessen honorieren soll.
- Zusätzliche Benefits wie flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeiten und Weiterbildungsoptionen.
Dynamisches Team:
- Zusammenarbeit mit einem hochqualifizierten und motivierten Team von Expert*innen im Energiesektor.
- Ein offenes und kollegiales Arbeitsklima, das Teamarbeit und den Austausch von Ideen fördert.
Entwicklungsmöglichkeiten:
- Gezielte Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten, um Ihre berufliche Karriere voranzutreiben.
- Die Gelegenheit, an anspruchsvollen Projekten zu arbeiten und Ihr Fachwissen kontinuierlich zu vertiefen.
Innovationsorientierte Unternehmenskultur:
- Eine Unternehmenskultur, die Innovation und kontinuierliche Verbesserung fördert.
- Die Möglichkeit, aktiv an der Gestaltung von Prozessen und Lösungen teilzunehmen.